2025副职任职转正述职报告(经典七篇)。
每一天的时间都非常珍贵,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,是时候写一份述职报告了。为了让您在写述职报告时更加简单方便,下面是小编帮大家整理的任职转正的述职报告范文(通用7篇),希望对大家有所帮助。
副职任职转正述职报告 篇1
尊敬的各位领导、同志们:
下面就上半年的学习工作情况作个简要汇报,不妥之处,敬请批评指正。
作为一名办公室的副职,接触的日常事务杂,突发事件多,主要工作都是围着领导转、围着同事转、围着大局转,很少有可以自由支配的时间。我深知要做好本职工作,不能讲条件必须讲奉献,不能意气用事必须团结共事。今年以来,我一如继往地全身心融入到宣传部这个大家庭,全身心投入到繁忙的工作,处处用心,时时细心,遇事热心,做事尽心,全力以赴让领导放心、让同事顺心,坚持做好了以下几个方面:
一是一丝不苟穿针引线,全力推动宣传部的高效运转。
我主要负责公文收发、来电处理、车辆调度、综合材料的起草等日常事务以及协助主任承办各类会议和活动、做好来客接待等服务工作,很多都是上传下达、左右协调、琐碎细微的小事,但是稍有疏忽就可能会影响领导的正确决策和机关的效能提升,绝不能消极应付、敷衍了事,必须头脑清醒、一丝不苟。在这半年里,我一直提醒自己要高度负责,始终要求自己在工作中做到细心、细致、细腻,竭尽全力推动宣传部高效运转。今年共处理来电128个,处理来文376个,发文79个,起草各类综合材料15个,协助主任组织大小会议和活动近20次,庆幸的是在各位领导的关心和各位同事的支持下,没有出现大的失误,各项工作基本上都能在第一时间妥善地处理好。
二是时时刻刻以诚待人,全力维护宣传部的团结和谐。
办公室大部分是做人的工作,有时候一言一行都会影响整个部机关的`团结和谐。在与领导和同事交往的过程中,我坚持做到以宽对人,以诚待人,以情感人,与人为善,言行一致,表里如一。在受到委屈和误会时,总是告戒自己要以和为贵,宁愿自己吃亏也不让矛盾激化,影响团结;在别人之间发生矛盾时,也总是尽力从中调解,千方百计维护部机关的和谐。
三是坚持不懈严于律己,全力展示宣传部的良好形象。
办公室是一个窗口科室,对内要贯彻执行领导的决策,在一定程度上代表了部领导;对外要上下左右协调沟通,可以说也代表了宣传部。在工作中,我始终牢记自己的使命,对自己高标准、严要求,努力为领导和宣传部争光。一方面要求自己打得了硬仗,坚持向报刊书籍学习、向领导同事学习、向工作实践学习,不断提高工作能力和业务素质,努力使自己来之能战、战之能胜。今年临时接到的任务,比如起草班子述职报告、执笔撰写“十百千亿”工程评论员文章、起草刘上洋部长来余视察解说词等重要工作都圆满完成了。另一方面要求自己经得起考验。面对现代社会形形色色的诱惑,一直保持着淡泊的心态,严守各项纪律,远离不良习惯,生活朴素、作风正派,做一个清清白白的人。
当然,我还有很多不足的地方,与领导和同事的要求还有不少差距,比如学习满足于实用,忽视了理论上深层次的修养;工作满足于做好本职,忽视了思路上的改革创新。又比如有时顾虑太多,不敢放开手脚做事;有时事务太忙,不能心平气和地处理问题。下半年,我将想办法努力克服以上不足,争取做得更好。此外,6月份我开始接触干部工作,这是领导对我的信任,也是对我全新的考验,我将尽快熟悉业务,尽快掌握方法,协助领导科学、规范地管理干部,不辜负领导和同事的期望。
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
副职任职转正述职报告 篇2
各位领导、各位代表:
根据集团公司党委纪委关于厂处级干部述职述廉的有关要求,现将本人担任电子公司纪委书记、副经理至以来的情况作个汇报,请予评议。
一、履行职责情况
近两年来,电子信息公司的工作牲质和范围发生了较大的变化,在原有的基础上承担了外围几个钢铁厂和矿山的从高压至低压的电器维护,使我深切地感受到在子公司做管理工作的难度增加了:一是要完成各项经济考核指标;二是要大幅提高职工人均收入;三是随着外围建设战线长、难度高、摊子大、人员素质不齐、增加了管理难度。作为公司分管政工经营的负责人,如何切实履行好工作职责,保证管理的各项工作落实到位,努力营造良好的工作平台,为公司总体目标的完成提供条件。一方面,我深感责任重大,使命难辱;另一方面,也以此作为对个人素质和能力的又一次挑战与检验。我始终以良好的精神状态和务实的工作作风,从发挥职能作用的诸多方面、从每个环节做起,推动工作的有效开展。归纳起来,主要是从以下几个方面入手:
第一抓政治思想工作推动云岭先锋工程建设,积极组织共产党员先进牲教育活动工作,发辉党组织五好党员五带头作用,建立党员责任区,党员身边无事故活动,促进了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发辉。对党员干部进行荣辱观教育,组织干部职工学习昆钢企业文化,规范言行热爱昆钢。贯彻落实纪委工作要求,积极开展党内、行政、民主监督,完善了监督制度,用效能监察促进清正廉洁。通过厂务公开民主管理工作,落实职工的民主权利,扩大职工的知情权、参与权、监督权。
第二勤于思考出点子。我认为分管负责人在企业中处于承上启下的位置。对上要为一把手和班子决策提供依据出点子,对下要组织指导抓落实。我始终注意把握好四点:
①将上级的方针政策和工作部署与本单位的实际情况结合起来;
②把对上负责与对群众负责结合起来;
③加强调查研究,增强工作的系统性、预见性;
④坚持重实际、务实事、求实效。
从工作计划到工作安排,基本上能够做到科学分析,精心策划,统筹安排,合理把握,提出系统性、前瞻性、操作性较强的意见和建议,推动了公司各项工作的开展。
第三从难要求打底子。管理是企业形成核心竞争力的关键。针对公司基础工作相对薄弱的状况,我坚持从长远出发,进一步理清了工作思路,即重基础管理、重工作过程管理、重人的管理。在具体工作上,一是抓队伍素质的提高。通过集中培训、以会代训等形式和抓重点、抓骨干,使职工队伍整体素质有了明显的转变。
二是健全完善基础管理。建章立制利用规范的制度管理、立足从严要求,很抓各项基础管理,有效地规范和提升了内部管理,初步转变了内部管理粗放、无序的状态。三是加强对人的思想、行为的管理。通过与职工经常性的沟通,交心谈心,随时把握职工的思想脉搏,做好针对性的工作,使队伍始终保持良好的心态和较高的士气。四是加强对工作过程的管理。工作过程及结果是一个相互关联的整体,可以说过程直接决定着结果。强化对过程的管理,实质上是一个抓落实的过程。我的一个基本工作方法是,通过加强过程管理,增强对结果的预见性,从而进一步完成过程管理;通过对结果的分析和评价,从机制上查找漏洞,不断健全管理,通过不断调整和完善,着力追求少失误,辟免损失,就是增加了效益。
第四言传身教做样子。电子公司管理工作的特殊性决定了对队伍素质的特殊要求。没有一支素质全面、作风过硬的队伍,是难以完成目标任务的。在管理面临复杂环境、任务繁重的今天,带好队伍显得尤为重要。我主要是在以下几个方面下功夫:一是以身作则。在政治上始终与党中央保持高度一致,以实际行动维护公司政令畅通。在工作上坚持求真务实,不断追求高效正确。贯彻落实上级要求和工作部署时,始终立足在集团公司高起点,坚持高标准,追求高效率。
二是言传身教。针对公司管理层力量相对薄弱的状况,我经常与几个科长、主任在一起,沟通思想、讨论问题、研究方法。无论是人的管理还是事的处理,无论是整体工作方案还是具体工作预案,各个方面我都竭尽所能地进行具体指导,达到了启迪思维,理顺思路,优化措施,促进管理的目的。三是身先士卒,5月份我感觉到大红山光缆工程进度跟不上施工难度大,就每周吃住在山上抓工程进度保工程质量,在雨季到来之前赶出了敷设硅管的进度,10月份以后尽管山上条件恶劣我们组织了吹光缆170多公里,确保了年底管道输送矿浆投产的需要。每逢重大的问题发生,我都尽量到现场参与组织解决,鼓舞了队伍的斗志和士气。两年来,我始终尽心谋事,倾心干事,力求干成一点事。应该说近两年的'工作,在党委的正确领导下,在班子同志的共同努力下,有了一些新的突破和发展。
三电维护进入玉钢,红钢,大红山站稳了脚跟,打下了工作与生活后勤的基础,内部管理有新提高。主要体现在三个方面:
①科学管理、规范管理、精细管理的意识正在形成。工作有计划,过程有记载,结果有检查,考核有奖罚已经成为制度。
②管理手段与工作方式有很大转变。工作各层次的管理基本实现四个转变,即从只对事的管理向既重事更重人转变;从大包大揽向带着干、做给看、督着办转变;从单向思维、简单操作向系统分析、数据说话上转变;从粗放紊乱向规范有序转变。
③职工队伍适应能力不断增强。服务观念有了转变、业务知识技能有了明显提高,精神面貌有了可喜变化,干部管理能力不断增强。
两年来用户对电子公司的投诉在减少,评价在提高,职工素质在复杂的环境中得到了进一步锤炼和提高。我们的同志在相当复杂和艰难的环境中,始终保持着旺盛的斗志,做到忍辱负重,绝不退缩,无怨无悔。公司管理能有今天的局面,有赖于这支队伍,成绩应当归功于他们。
第五维护职工权益,我主要从劳动时间,劳动报酬,劳动保护,员工培训提高技能,生活后勤,福利待遇等方面强调、建议给予保障,从源头上制定政策给予落实关心,对困难职工帮困解困送温暖,对重病的职工给予慰问和帮助,建设和谐的昆钢电子公司。我司建设的外围职工之家配备了蓝球架、乒乓桌、图书、空调机、洗衣机、微波炉、电磁炉、厨柜、冰柜、热水器等一应俱全,工作之余开展了文体活动,丰富了职工的文化生活。
二、思想作风建设和廉洁自律情况
在公司副职领导岗位上,我尽量从难从严要求自己,注意在思想上解决“人活着为什么,当官做什么,身后留什么”的问题,在加强自身修养,提高自身素质上下了一定功夫。
一是加强理论学习。去年,我参加了集团公司组织的厂处级领导培训班的学习,四个月时间里,比较系统的学习了企业管理方面的知识。在学习期间,结合工作实际撰写了理论(体会)文章三篇。这是我参加工作以来第二次从事理论学习,受政治教育。通过系统学习,理论素养得到了提升,理想信念更加坚定,工作思路更加开阔。
二是注重党性锻炼与修养。在政治上,自觉地同集团公司党委保持高度一致,不说糊涂话,不做出格事。在处事为人上,坚持诚实做人,踏实做事。始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作,力争用自己的行动感召人,用自己的形象影响人,用自己的诚意打动人。在处理工作关系上,比较注意把握自己的角色定位,自觉地维护大局,维护团结。我是想副职把自己分管的工作做好了,就是对一把手最大的支持,对企业最大的贡献。工作的好坏优劣,群众心里自有一杆秤,无须自己多说。
三是廉洁自律、清廉从政。平常能自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习,注意做到常思贪欲之害,常怀律己之心,常排非分之念,常修为仕之德,坚持把轻名利、远是非、躲酒场、正心态和纳言、轻诺作为自己的行为准则,努力朝这个方向去实践、去争取。按规定按时上报廉洁自律的报表,自我回顾检查,没有任何违反中央、省市及公司纪委关于党员干部廉洁从政和国企干部廉洁自律有关规定的行为。
三、存在的主要问题和今后努力的方向
对照岗位职责,认真反思自己的工作,结合这次群众给我提出的意见和建议,自己在有些方面还存在诸多问题和不足,概括起来主要有三个方面:
第一理论学习不够扎实。一是不能正确处理工作和学习的关系,学习往往是浅尝辄止,系统性不强,不能持之以恒,理论学习的深度和广度也不够。二是理论学习和实际工作脱节,运用理论指导实践解决问题还不够。
第二工作开拓创新的力度不够。深入基层,深入群众调查研究不够,表现为瞻前顾后、求稳怕乱。主要指在外围维护站,一是认为公司队伍和基础管理不牢,快速扩张不能操之过急,否则欲速则不达。队伍建设与形势发展的要求仍不尽适应,特别是在立规建制、强化考核、狠抓落实上显得不够。
第三工作方法不够细致,面对工作压力和出现的问题,还不能完全做到冷静思考、沉着应对,有时要求过高,方法欠妥。在工作中,沟通协调不够,调动发挥各个方面的作用不够,管理层的作用尚未完全发挥。
检查剖析自身存在的问题,从根本上说还是自己政治素质不很高、世界观的改造还不够、党性修养不够强。在今后的工作中,我决心从几个方面努力:
第一进一步加强理论学习,注重党性锻炼和修养,不断提高自身素质。处理好工作与学习的矛盾。要密切联系思想和工作实际,把学习同改造世界观、增强党性观念结合起来。要把学习同调查研究结合起来,不断提高解决实际问题的能力和水平,通过学习锻炼,提高作为基层领导干部的综合素质,力求通过班子和自己的组织和管理,使公司的工作谋求更大的突破和发展。
第二强化开拓创新意识,抓住主要矛盾,找准工作的突破口。把握当前工作的主要矛盾和重点,集中精力抓出成效。要认真落实责任,加大挂钩考核力度,确保服务市场有明显的改观。要以扩增产值为目标,以完善机制为重点,全面推进管理工作的深入开展,努力提高市场控制能力。
第三求真务实,转变作风,狠抓落实。要以对企业、对职工高度负责的态度,全身心的投入工作,以身作则,为人表率。凡是要求职工做到的,自己必须首先做到;要求别人不做的,自己带头不做。努力营造一个谋事干事、奋发向上的工作氛围。要树立科学发展观和正确的政绩观。始终围绕企业的中心工作,发扬崇尚实干、少说空话,求真务实的工作作风,不断开创工作的新局面。不断加强和改进思想政治工作,密切联系群众,注意工作方法,尊重和关心和依靠他们,调动他们的积极性,为企业发展献计出力,勤政廉洁,奉公守法。树立正确的世界观、人生观和价值观,提高自身拒腐防变的能力,严格遵守廉洁自律的各项制度和规定,在企业中树立良好的党员干部形象。
各位领导,各位同志,我将把这次述职评议作为对我个人支持、监督和帮助的一次极好机会,进一步总结经验,发扬成绩,克服不足,以更加饱满的工作热情,团结全体干部职工,开拓进取,克难奋进,为推进电子公司的改革与发展做出新的贡献。
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
副职任职转正述职报告 篇3
20xx年,在县委的正确领导下,在县政府的大力支持下,在班子成员的密切配合下,坚持以科学发展观统揽政协工作,围绕中心,服务大局,认真履行工作职责,各项工作取得了新的成绩。现将一年来思想工作情况报告如下:
一、加强政策理论学习,不断提高思想政治素质和工作能力
一年来,自己坚持把加强政策理论学习作为提高思想政治素质和工作能力的基础来抓,不断加强对党的十七大和十七届五中、六中全会精神以及科学发展观、人民政协理论、统一战线知识、《xx章程》、《中共中央关于加强人民政协工作的意见》和县第十七次党代会精神的学习。坚持集中学习与自学相结合、理论学习与工作实践相结合,以科学的理论武装思想,指导工作实践,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,从政治上、思想上、组织上、行动上始终与党中央和各级党委保持高度一致。按时参加县委中心组的集体学习和政协机关集中学习,每天抽出时间学习当天的报刊和文件,了解掌握政策理论、发展形势、工作动态和各级党委、政府的重要决策和重大部署,做到勤看、勤记、勤思考,注重调查研究,善于工作探讨,理论联系实际。今年参加了全国xx干部培训学习,组织并参加了政协机关学习贯彻十七届六中全会精神、在建党90周年大会上的讲话和县第十七次党代会精神等学习培训专题辅导,开展了六次工作视察和调研,组织干部深入xxx镇xx村,开展学习体察实践、扶贫帮困、创先争优活动;记学习笔记5万余字,撰写心得体会8篇,调研文章3篇。通过学习和实践,进一步提高了思想政治素质和理论水平。
二、履职尽责,勤政务实,各项工作取得了新成效
坚持围绕中心,服务大局,充分发挥xx组织协调关系,汇集力量,建言献策,服务大局的重要作用,努力推动全县经济社会率先突破发展。一是认真组织开展例会协商,积极参政议政。召开了七届六次全委会和10余次协商议政会,组织委员就县域经济社会发展中的重要工作和改革发展中的重大问题进行协商讨论,建言献策,提出意见建议50余条;审阅批办各类社情民意和信访信息20余条。二是精心选题,认真组织开展视察调研。组织委员开展开展了学前教育、板栗产业发展工作视察和矿产资源开发管理、农村低保工作调研,并配合市政协开展了3次视察调研活动,提出30多条前瞻性、指导性、操作性较强的意见建议,受到县委、县政府的高度重视和采纳。三是加强督查督办,推动提案办理落实。七届六次会议以来,对审查立案的128件提案,不断加大督办力度,强化督办措施,截止10月底,所立提案已全部办结,基本达到了政协、委员、社会三满意。四是发挥政协文史资料存史资政、团结育人的功能和作用,服务经济社会发展。出版发行了xx文史资料第十九辑《xx民歌》。五是在全体委员中组织开展了纪念xxxx周年诗歌、歌咏大赛活动,凝聚了思想,形成了共识。六是严格执行换届纪律,认真组织开展政协换届工作,对七届政协委员履职情况进行了全面考核,为肯定委员成绩,做好八届委员确定奠定了基础。对七届全体委员进行了慰问,经营造了换届期间团结和谐工作局面。配合县委及统战、组织部门对八届委员的协商确定和考察工作,确保了政协换届工作稳步推进。认真组织开展政协八届一次全体会议的筹备工作,全面完成了筹备工作途径,确保了八届一次会议顺利召开。七是组织委员开展扶贫帮困、捐资助学等爱心活动,一年来向贫困大学生、困难群众、弱势家庭捐款10余万元,在促发展、构和谐。八是加强政协机关建设,深入开展创先争优、群众观点和群众立场主题教育活动以及省级文明机关创建、委员之家建设,提高了工作效能,增强了机关活力,形成了良好作风,七月,政协机关支部被县委评为标杆党支部,被县直机关工委评为先进党支部。
三、配合中心,服务大局,全力包抓重大项目建设
按照县委、县政府的统一部署,自己负责包抓县级中心粮库建设。一年来,能够深入项目建设一线,协调关系,指导工作,解决问题,抓好落实,确保了项目建设稳步推进,认真配合县委、县政府安排的联镇包抓产业发展工作,为所包抓的xx村提供1万元产业发展资金;组织协调相关部门为该村提供2万元产业发展资金。配合市政协包抓xx镇xx村、xx镇xx村新农村建设,为两村争取了大批资金、物资和项目,有力支持了两村新农村建设。同时支持班子成员包抓十个重大项目建设和联乡包村工作,支持政协机关全力配合中心工作,全面完成了包抓任务。所联系的.三个镇经济稳步发展,社会大局稳定,各项目标任务全面完成,机关包村、抓产业等中心工作取得较好成绩。
四、严于律己,规范从政,廉政建设责任制措施得到了较好贯彻落实
把党风廉政建设列入重要议事日程,制定目标任务,落实责任措施,全面贯彻执行“一岗双责”,抓班子带队伍,使政协班子和全体干部没有违法违纪问题。工作中坚持原则,从大局出发,秉公办事,不搞持权,不谋私利;坚持节约办事,低调做人,下乡轻车简从,不私用公车,不讲排场,不搞花架子,始终做到为民、务实、清廉。按照廉政建设的规定严格要求自己,不该说的话坚决不说,不该去的地方坚决不去,不该做的事坚决不做,做到了凡要求班子成员做到的自己首先做到,要求班子成员、机关干部职工不做的自己首先不做;同时从严要求家属和子女,没有为亲友承揽工程,没有为家属谋取私利,没有做违反规定的事,努力做到正派做人,认真做事。严格遵守换届纪律,自己以身作则,带头执行,创造了风清气正的工作环境,确保了政协换届顺利进行。坚持民主集中制原则,对重大决策部署和重要工作,实行班子会议集体研究,民主决策;注重发挥班子成员的主动性和积极性,遇事勤商量勤沟通,合作共事,创造了民主和谐的工作氛围。
一年来,自己在工作中虽然取得了一定的成绩,但与党和人民的期望要求仍有不足。今后,自己在新的工作岗位上继续勤奋学习,努力工作,为党和人民贡献自己的力量!
副职任职转正述职报告 篇4
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
正式担任xx部副经理之职已满一年,回首这一年,岁月如逝,在各位领导和同事们的关心、支持和帮助下,我取得了长足的进步,在这一年里,我始终抱着“认真做事、踏实做人”的态度,兢兢业业工作,积极配合经理做好信贷部的各项工作。在学习上自我加压,在工作上积极进取,在生活上严以律已。现将情况汇报如下:
一、个人思想方面——严以律已
一是重视政治素质和工作能力提高。积极学习党课、认真摘录笔记,不断提升政治水平。
二是严以律已,坚守“八不准,十严禁”信贷条例。坚持秉公执法,严格审批每一笔贷款,确保所批贷款质量。
三是统一思想,加强团队建设。作为信贷部副经理,我深知自己承上启下的桥梁纽带作用,认真摆正位置,积极配合领导安排,认真做好部门工作,维护好部门的团结。在工作中,加强与部门人员的交流和沟通,维护好彼此间相互信任、相互支持、相互谅解、团结合作的工作关系。做好分管工作,做好自己分工的职权范围内的工作。
二、部门管理方面——团结有序,工作严谨
从一名普通的管理人员到一名副职,身份的转变,意味着责任的不同,双肩的责任让我意识到有效发挥团队作用,上下协调、律好已、管好人是部门管理的关键所在。因此我重点关注部门经理与员工上下协调工作、严格要求自己,不断加强员工管理。截止目前部门各中心均较好的完成了全年的管理目标。
1、贷后管理中心:
一是按期完成省、市行的各项检查工作,并及时上报省行;检查质量、频次均达到上级部门要求,并得到了省行领导的好评;
二是档案管理有序,基本全部实现图书化管理。连续三个季度全省档案会审工作中,我行档案排名前两名以内。
2、审查审批中心:
按时完成各项审查、审批工作。严格执行审贷分离,做到坚持原则、严格审批,为全行的业务发展保驾护航。
3、经营管理中心:
一是按期按质完成各类业务文件的转发、培训工作。 二是根据需要加强业务督导,深入支行帮扶发展、指导逾期催收、开展现场审贷会。
三是认真开展各月经营分析工作,根据每月业务发展特点及时总结、认真分析、发现问题、及时调整发展思路,为全行业务发展做出了积极指导作用。
四是强化分析,深入开展市场调研。今年以来先后完成了xx贷款项目、xx贷款项目、xx贷款市场调研、xx市场调研、xx调研等。经过一年的历练,无论从报告内容还是从市场调研能力上都取得了较大的进步。
纵观一年来部门人员表现:团结协作,密切合作。一方面做好个人的本职工作及领导安排的其它工作,另一方面也积极配合部门人员作好了相关的工作,在一年的“信贷能力提升年活动”中,能力得到了一定提高,为我行信贷条线轧轧实实管理做出积极贡献。
三、条线业务管理方面——管理到位、发展较好
业务支撑到位,确保全行信贷业务的圆满完成。积极协调组织各审查审批人员按时按质开展审查审批工作;深入支行开展业务指导;针对资产质量差的重点支行、重点人员开展座谈,分析原因、寻找方法。
业务推介会到位。今年以来共参加全市各类业务推介会x次,行内组织xx推介会和xx推介会共两次,组织信贷员业务发展竞赛活动四次。通过业务推介、竞赛活动的开展,有效的.保证了业务的宣传。
业务培训到位。截止目前,共计培训45次,参加人数达到1134人次,培训内容涉及xx、xx、xx等新制度,培训人员涉及xx、xx、xx等人员。并针对xx、xx人员开展了两次专项培训,以确保全省xx、xx人员考试取得好成绩。组织考试40次,学员合格率达到97.93%。学员在全省培训通过率排名全省前例。
风险防控到位。今年以来xx部积极组织开展现场与非现场检查,加大责任追究力度。累计检查业务档案700多份,进行系统抽查1547户,电话回访976户,现场走访客户133户,全年共下发现场检查报告近200份,责任追究29笔,涉及人员15人次,处罚金额33182元,处罚人员74人次。
市场开发基本到位。今年以来,全行上下共计开发项目个,其中xx已报总行审批,xx支行xx贷款放款近100万元、xx县支大棚种植支农贷款放款近500万元、xx县药材农户批量开发约100万元、xx县xx房产抵押贷款项目放款约200万元。
截止目前,我行各类贷款净增达到xx亿,实现了一个xx目标。其中xx贷款结余净增达到xx亿元,完成省行计划的xx%,全省排名第7;xx贷款圆满完成全年计划。累计实现利息收入5000余万元,较上年增幅达到86.17%,收入占比最高到达40%以上,始终名列全省首位。
四、存在的不足
在一年的工作中,也暴露了自身存在的很多问题,主要有:
一是业务管理水平不能适应业务发展需要;
二是经营管理水平有待进一步提高;
三是风险识别能力差,风险控制能力较弱;
四是市场分析、开拓能力较差,不能有效指导支行市场开发。
五、下步计划
20xx年即将到来,新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。我将再接再厉,发扬长处,积极创新进取,打开一个新的工作局面。主要做法是:
1.加强自身业务学习,提升业务管理水平;加强经营管理方面学习,逐步提升经营管理能力,做一名合格的中层干部。
2.加强沟通,团结协作,提高部门凝聚力。通过部门同事间的沟通交流、开展集体活动,将部门人员紧紧团结在一起,凝聚成一个和诣、务实的整体,更高效的开展信贷业务经营管理工作。
3.继续深入市场,认真研究分析市场需求。为我行的业务发展寻求更大的利润增长点。
4.不断加强组织能力提升,通过组织业务推介会、内部交流会等活动,不断增强信贷员组织的团结,推进业务发展、激励业务发展。
5.进一步严以律已,做足部门人员表率。
“以上述职报告妥否,请予审议。
谢谢大家!”
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
副职任职转正述职报告 篇5
自20xx年换届选举为xx镇副镇长以来,根据党委、政府分工安排,主要分管计划生育、企业、个私经济、环保、招商引资、交通道路建设及新农村建设等工作,联系过xx村和xx村。三年来,在县委、政府的正确领导下,在同志们的关心、支持、帮助下,我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定理想信念,坚持正确的政治方向,进一步增强贯彻落实党和国家各项方针政策的自觉性、坚定性,解放思想、与时俱进、求真务实、开拓创新、扎实工作、一身正气、廉洁奉公。通过三年来的学习和工作,政治上更加成熟,思想上更加进步,学习上有了提高,出色地完成了党委、政府及人民群众交办的各项工作任务。现将三年来思想、学习、工作、廉洁自律等方面情况予以报告,请予评议:
一、加强理论学习,不断提高政治素质
随着工龄的不断增长,愈来愈感觉到自身知识的贫乏,面对新的形势,新的挑战和新的考验,我深感肩上担子更重了、责任更大了,为了不辜负组织对自己的信任,群众对自己的信赖,始终以“三个代表”重要思想为指导,认真学习马列主义、XXX思想、邓小平理论,深入学习并领会科学发展观和社会主义荣辱观等理论实质,自觉地运用科学理论武装头脑,指导自己的实践,增强政治敏锐性和鉴别力,并把自己置身于党的纪律约束之下,视党的利益、国家利益和群众利益高于一切,使自己在政治上更加成熟,思想上更加进步,纪律上更加增强,作风上进一步转变。
特别是认真学习和贯彻县委十届五次全会作出的《关于打好三年攻坚战,实现会同新跨越的决定》精神,准确把握打好三年攻坚战的原则、方向和目标,努力为打好三年攻坚战献计出力。在实际工作中,讲政治、讲正气,牢固树立宗旨观念,坚持一切从人民利益出发,时刻与党委政府保持高度一致,模范实践“三个代表”重要思想的要求。为适应新时期新阶段工作的需要,自觉加强对法律、法规、经济、文化等方面业务知识的学习和掌握,提高依法行政、依法办事、依法管理的能力,虚心向周围的同仁和群众学习,取人之长补己之短,在实践中总结教训,积累经验,促使自身不断成熟,不断成长,增强带领广大群众劳动致富的能力。
二、努力工作,团结协作,认真履行工作职责
(一)深入基层调查研究,认真履行政协委员的职责
作为一名多年基层政协委员,我十分珍惜组织给我的政治荣誉,时刻牢记“服从经济建设这个中心、围绕团结和民主两大主题、切实履行政治协商、参政议政、民主监督三项职能”的工作要求,按照县委、政府提出的“项目主导、基础先行、兴工活商、富民强县”的`发展战略,围绕重点项目建设和民生热点问题,积极深入基层调查研究,倾听群众呼声,反映群众意愿,认真撰写政协提案及调查报告,先后向有关部门提交了《关于集镇建设与管理的建议》、《加强集镇环境卫生管理的建议》、《发挥政协自身优势,扩大公民有序政治参与的调查报告》及《xx段高速公路建设视察报告》,所反映的'一系列问题和提出的建议得到高度的重视和肯定,我镇集镇面貌及村容村貌更加美观。
(二)夯实计生基础,保持高计生率,稳定低生育水平
根据年初我镇党委、政府的分工安排,分管计划生育工作为我本年度的新任务。为实现我镇今年计划生育工作进位进类目标,一年来,我狠抓计划生育工作,在年初即以按照《会同县2019年人口和计划生育“基层基础工作整治年”活动实施方案》的要求,以“强基提质”为目标,狠抓计生基层基础工作。
从完善组织网络建设、队伍建设、村级阵地建设等方面入手,落实计生工作“村为主”制度,努力逐步建立起科学化、规范化的人口和计划生育基层管理服务体系,形成调控有力、管理规范、服务优质、群众满意的人口和计划生育基层基础工作新格局。通过一年来艰苦、细致、扎实的整治活动,全镇人口和计划生育工作呈现良好态势:全镇人口出生139人,其中计内134人,期内计外5人,计生率96.4%,性别比130,各项计生指标取得了长足的进步,全年人口和计划生育工作有望实现进位进类的奋斗目标。
同时,积极开展各项计生活动,加强宣传,增强群众自觉履行计划生育政策与义务意识,筹建“xx镇人口与计划生育关怀基金”,在“5.29”计划生育协会成立31周年之际发动各界人士捐款捎物,共募集资金6200余元(其中政协委员捐款200元),为弘扬扶贫帮困,体现党委、政府的关心打下了一定的物质基础,当月即对5户计生家庭贫困户发放生育关怀基金2200元,对1户因计生手术纠纷发放补贴300元。
(三)加强农村道路“通畅工程”建设,村级交通设施不断完善
通过全镇人民的不懈努力及上级领导和社会各界的帮助与关心,我镇农村道路得到极大改善。三年来,镇、村两级组织积极争取项目,多方筹措资金,至2019年底,xx、xx、xx三村村级水泥公路已实现正式通车。此后,又继续再接再厉,在今年上半年完成了xx、xx、xx三条农村主干线通畅工程的水泥硬化,累计长21.5公里,投资近300万元。xx公路、xx公路水泥硬化正在实施中,必将实现广大群众的美好愿望,极大地鼓舞广大群众的致富信心。至今年底,我镇有望实现村村通水泥公路。
(四)大力开展招商引资,美化投资环境,乡镇企业、民营经济不断发展壮大
按照“工业强镇、民营活镇”的发展思路,始终把乡镇企业和民营经济放在优先发展的战略地位,作为实现农业增效、农民增收、农村保稳的关键举措来抓。我们立足xx镇丰富的竹木资源优势,改变传统销售原料的生产经营方式,提倡综合开发、深度加工,现全镇共发展楠竹加工企业8家,木材加工企业2家,特别是金源木业公司已列入全县规模调度企业之一,大金翁冲水电站已经顺利投入运营。这些必将为我镇的乡镇企业、民营经济发展注入强大的活力。
同时,为吸引外来投资,我镇党委、政府以此为契机,逐步落实集镇开发工程建设,现已完成一期工程建设,并通过验收合格,将稳步进入集镇开发工程二期建设。我镇集镇“亮化”、“净化”设施也在逐步完善中,
在不久的将来,作为“北大门”的xx镇将以崭新的面貌展示会同的新风采。
三、廉洁自律、以身作则,作好表率
按照上级关于党风廉政建设的各项规定要求以及镇党政班子成员党风廉政建设岗位职责的要求,努力树立勤政廉政的良好政府形象。在工作和生活中,自觉加强党性锻炼,树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,政治上靠得住,经济上过得硬,坚持勤俭节约,反对奢侈浪费,真正做到廉洁奉公,勤政为民。
按照领导干部廉洁自律,勤政廉政的工作要求,对照《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)办法》和中纪委、省、市、县纪委关于领导干部廉洁自律,廉洁从政的有关规定,坚持按财务制度办事,坚持民主集中制原则,坚持重大事项及大额开支办公会研究决定的原则,做到一个基层领导干部党风廉政建设应达到的基本要求。崇尚科学,反对邪说,立场坚定,态度鲜明,时刻牢记“事成于风清,业荣于气正”之古训,不争名于朝,不争利于市,只求无愧于心,无愧于民,自觉维护党和政府在群众中的形象,力求在领导干部中做出表率。
四、存在的不足和问题
本人虽然在分管工作和廉洁自律方面取得了一些成效,但离组织和群众的期望还有距离,还存在着很多的不足。主要表现在:一是政治理论学习深度还不够,缺乏全面的、系统的钻研精神;二是引导群众科学发展和工作创新上还存在薄弱环节,忙于具体事务工作多,缺乏对工作深层次的思考;三是工作方法有时简单,存在不扎实、不细心的现象,工作主动性还有待加强,生活小节问题也需注意。所有这些问题,将在今后工作中予以克服。
总之,三年来通过对政治、经济、法律、科技等知识的学习和掌握,思想上、学习上得到了提高,工作中取得了一些成绩。但是离组织的要求还有距离,在今后的工作中将不断加强学习,更新知识,适应新时代的需要,不断深入基层调查研究,发现问题,解决问题,不断充分完善自我,克服官僚作风主义,力戒形式主义,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,尽心竭力为群众办实事、办好事。以“先天下之忧而忧、后天下之乐而乐”的胸怀和境界,处处以人民群众的利益为重,不唯书,不唯上,只唯实。做到为政清廉,勤政高效,紧紧围绕农村产业结构调整,以党的第十七届五中全会精神为指导,以党的富民、惠民政策为契机,以发展农村经济,增加农民收入,维护农村稳定为切入点,把提高农村人民群众生活水平作为根本出发点,身体力行,扎实工作,不辜负党和人民的期盼和重托,为全面实现党的十九大精神计划作出应有的贡献。
副职任职转正述职报告 篇6
我自20xx年6月28日进到企业就职,距今3个半月的時间,现宣布明确提出转正申请。这期内在公司领导的全力支持下,在企业各单位同事的紧密配合下,我和企业同事一道,团结一心,安稳工作中,不错地进行和已经进行各类工作目标。
下边我将3个半月来自身的工作中、学习培训等层面的状况向公司领导做简略报告:
一、严格管理,遵规守纪,团结一致朋友
自到公司上班至今,我可以严格管理自身,每日准时上班,能妥善处理好企业与家中的关联,严格执行企业的各类管理制度;对企业的工作人员,无论公司领导或是普通职工,我还能与她们搞好团结。
二、恪尽职守执行好自身的工作岗位职责
我还在企业关键从业会计工作,因此我在下列层面干了一些工作中:
1、基本汇总企业财务现阶段存在的不足并明确提出解决方法。依据企业规范性运行的规定,了解企业各单位步骤,历经到现场库房了解原材料状况,掌握公司成立至今的账务材料,关键发觉的难题涉及到:资金分配层面,往来账管理方法,票据传送,成本计算,纳税筹划等层面,明确提出了包含《公司存货物流管理实施细则(草案)》7项等解决方法。
2、恰当结转,立即定编财务报告并申请国地税表格。
在平时会计工作中,我可以严苛按会计要求恰当结转企业的生产经营情况,准时清算相关账务,每个月末立即将财务报告和所得税申报表申报税务局;妥善处理遗留下税票难题。
3、立即搞好企业的统计工作总结,参与本单位会议。
依据深圳福田区审计局规定立即申请企业的数据统计;立即参与财务部门马主管机构的财务部会议,对工作上发生的难题立即明确提出意见和建议,充分发挥会计在公司经营中的参谋长和监管功效;对别的工作人员在市场销售、购置中相关费用报销花费中票据不符合规定的.作法,立即提示和强调。
4、标准售后服务管理中心库房仓库管理并具体指导账务结转。
9月初,依照吴董的标示对企业售后服务管理中心开展驻单位标准仓储管理,在这期间,联系实际状况和对有关工作人员的掌握,发觉:帐实不符合,票据京东白条,未严苛创建进销存软件台账,于9月25日制订盘点通知,9月27日和28日开展全方位汇总;依据库房原材料的使用价值尺寸融合库存商品ABC归类,重点关注三大件:监控摄像头、显示屏和电脑主板,于9月28日拟订《关于售后部仓库材料收发等情况的补充规定》。到迄今为止,依据标准的规定,库房原材料进销存软件已创建,信用卡已创建,票据已标准起來(除特殊情况外);依据抽样检查,三大件基本上完成帐、卡、实三者相符合;对于新发觉的难题,有关要求必须进一步修定。
三、提议企业必须健全内控制度管理方案
总而言之,因为刚来企业3个多月時间,了解和掌握的物品不足深层次和全方位,期待公司领导多提意见与建议,感谢公司领导干部和同事对于我的具体指导和协助,我愿意在将来的工作上更为深层次的学习培训,和企业同事一道,为企业的稳步发展作出不懈的努力。
副职任职转正述职报告 篇7
按照组织的安排,我于20xx年x月开始担任第二综合服务站副站长一职。一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心培养和同事们的帮助支持下,在领导工作岗位上做到勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终能团结同志,勤奋工作,认真完成组织交给的各项工作任务。现将一年来的试用期工作情况向各位领导及同志们进行汇报,不足之处敬请批评指正。
一、重视理论学习,努力提高政治素质和党性修养
一年来,按处党委中心组和站里的学习运行计划,我通过集中学习和自学相结合的方式,积极与群众沟通、谈心,宣传党的路线、方针、政策和上级会议精神,在做好思想疏导工作的同时,发现不良思想动态或倾向问题及时解决,并向党政正职汇报,为单位的和谐稳定做出应有的努力。
二、转变角色,努力在本职岗位上展示自己
从中队长到副站长,虽然带来工作环境和岗位的变化,但为领导分忧、为群众服务的理念不变,作为一名基层管理人员,就要用自己的实际行动回报组织、领导及同志们的信任和关心。首先,我做到正确定位,作为一个新成员要主动融入新的集体,融入新的工作,环境主动加强与站领导、同事的交流沟通,在工作中我做到多看、多听、多学、多写,认真翻阅各种相关资料,主动向同事请教,尽快熟悉工作内容和范围。其次,主动承担工作任务,积极开展好自身工作,在工作过程中转变工作思路,摸索新的工作方法,注重心态的调整和适应角色的转变,努力在工作岗位上展示自己,在工作实践中锻炼自己。
三、踏实肯干,全方位做好各项工作
(1)在现场管理方面。首先,我认真履行个人安全行动计划,积极开展各项安全环保活动。
(2)在全面质量管理方面。首先,建立健全了在用计量器具的管理台账,认真开展节能降耗管理活动。
践行党风廉政建设,坚强自身修养提高信奉“廉洁聚人,律已服人,身正带人,无私感人”的做人格言,严格遵守党政干部廉洁从政有关规定,正确对待同志、正确对待组织、正确对待自己,服从组织安排,尊重领导,团结同志,自觉维护领导班子的团结。始终牢记“两个务必”,牢固树立宗旨意识,严格按照处党委党风廉政建设责任制的要求,认真贯彻落实党风廉政建设责任制及站务公开等有关制度,时时处处以身作则,洁身自好,坚持原则,按章办事。
总之,一年来,在各位领导和同事的帮助关怀下,经过自己的'努力工作,取得了一定的成绩,但也存在不少不足,主要表现在:政治理论学习不够系统,业务学习和知识更新有待提高;管理能力和工作方法有待改进。
今后,我一定努力学习提高自身修养,克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,争取各项工作更上一层楼。上面是我的述职报告,请组织和各位领导批评指正。
从xx月xx日进入xx参加岗位培训至今已经有三个多月的时间了,这三个月时间也是我走出校门跨入社会的关键三个月。回忆这三个月时间,我感受颇深。进入了一个全新的行业体系,进入了一个全新公司,我既有不安也有兴奋。不安的是自己到底能否快速的上手工作,能否融入这个大集体;兴奋的是这个全新的环境所带来的未知的挑战。