平安新人见证会发言稿
发表时间:2026-05-28平安新人见证会发言稿(实用十七篇)。
平安新人见证会发言稿 <一>
大家好!
在这辞旧迎新的日子里,我迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!
在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用。
大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家,理好财,更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。20xx年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报:
首先,我用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。
其次,我态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。
在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。
平安新人见证会发言稿 <二>
同学们:
大家好,我是xx班的同学,很高兴在这里进行关于禁毒的演讲。
在社会不断发展的今天,我们能接触许多新奇的事物,但与此同时一些可怕的东西也会潜行至我们身旁,比如毒品。
相信在场的诸位从小就开始接受有关远离毒品珍爱生命的教育。而我今天站在这里,是为了再次告诉大家毒品的危害以及毒品其实就潜藏在我们身边,我们要提高警惕保护自己。
毒品可以对人体健康造成严重损害,会导致经常,嗜睡、感觉迟钝、运动 失调、幻觉、妄想、定向障碍,静脉注射毒品给滥用者带来感染性合并症,最常见的有化脓性感染和乙形肝炎,及令人担忧的艾滋病问题,并且毒品也会摧毁人的心智,每年有成千上万人因毒品失去了宝贵的生命。这些触目惊心的事实大家一定略有耳闻,我也不一一赘述。
我们了解毒品往往只是听说某某地区毒品泛滥成灾或是某某毒品危害巨大。殊不知,这些可怕的猛兽正蛰伏在我们身边磨刀霍霍。
我的一个同学曾告诉我,他的父亲曾遇到一位打双引号的“友人”,给他推销一款高效的止咳水,竟号称包治百病。索性他的父亲心生疑虑,发觉异常,识破这止咳水的庐山真面目,并与这所谓的友人断绝了来往。
我有次偶然间听父辈谈论一个朋友因遭社会上的朋友蒙骗,染上毒瘾,万劫不复。原来殷实的家业和曾经温暖的家庭转眼间荡然无存。这是何等的不幸与悲惨,直教人眼泪纵横。
我亲爱的同学们啊!毒品很可能就在我们生活的的社会的某个阴影里作威作福,准备向涉世未深的我们露出獠牙!我们应谨慎交友洁身自好,保护好自己的未来。
百余年前,蹂躏着我们的军民,亏空了国库,打开了我们中华民族苦难史的扉业,而如今的我们,决不能步前人的后尘,以史为鉴远离毒品珍爱生命。
但我必须强调的是,我们是祖国的未来,是骄傲的瑞中学子,只要沾染毒品,我们的人生必将毁于一旦。倘若沾染毒品,那么就连站在这蔚蓝晴空下看着这美丽的世界都将成为奢望啊!
平安新人见证会发言稿 <三>
各位领导、各位嘉宾、各位亲朋好友:
晚上好!
首先感谢大家在百忙之中抽出时间,参加我侄女、女婿结婚喜宴!
在此我代表兄长张正岭,对大家多年来对我们一直的关心、支持、帮助表示最衷心的感谢!感谢大家前来见证这对新人喜结良缘,感谢大家给新人送来美好的祝福!
最后再次衷心感谢各位领导、各位嘉宾和亲朋好友的光临,感谢你们送来了吉祥、送来了祝福!今晚,在此略备薄酒,敬请大家开怀畅饮,共同祝愿这对新人白头偕老、幸福美满!
同时祝愿在座的各位领导、各位嘉宾和亲朋好友家庭幸福、万事如意!!
喜宴现在开始,希望大家吃好、喝好、心情好!
谢谢大家!!
平安新人见证会发言稿 <四>
大家好,我叫XXX,是咱公司软件开发一部(SW1)的新员工,很高兴能加盟国信朗讯。我是广西人,性格还算比较开朗,业余爱好也比较多,比如音乐、足球、乒乓球、爬山等等。
我20xx年7月毕业于吉林大学信息与计算科学专业。毕业后我到山东中创软件公司从事JAVA软件开发工作。其中20xx年7月到11月份,我在中创软件昆山分公司上班。20xx年12月份到今年2月底,我一直被公司外派到深圳华为做中国移动业务运营支撑系统(BOSS)的外包项目。
据了解,咱公司现在已经是国内通信运营支撑系统(OSS)领域的规模最大的高科技软件公司之一,在电信网络资源管理系统方面占据了主导地位。我希望我可以在咱公司成长为一名在电信网络资源管理领域既懂技术,又懂业务,在工作上能独挡一面的骨干人员。但不管是在技术、业务,还是沟通等方面,我都还是一个初学者,还有很多东西需要努力去学习,希望在今后的工作和生活中得到大家多多的指导和帮助。谢谢大家!
平安新人自我介绍3
我于暨南大学毕业,获得硕士研究生学位,毕业后从事过技术管理、教育工作。一次偶然的机会接触到平安,才真正认识到>保险的真实内涵,认识到工作的价值。于是我毅然辞去之前的教育工作,全身心投入保险事业,以便为更多的人与家庭带来保障送去平安!
保险营销是一份传递爱心的事业,科技越发达风险事故发生的概率就越高,正所谓意外无处不在,但我们可以将这样的风险有效地转移给保险公司,让自己有个保障,同时对身边的亲人也是责任心的体现。选择保险,要考虑三个问题:第一选择一个实力较好的保险公司;第二看这份保单是否适合自己;第三就是业务员的服务。我为人很真诚,非常乐意帮助别人,必定会为我的.每一位客户提供最优质、最专业的服务,看到自己的客户因我的帮助而露出笑容,说声谢谢的那一刻,自己那份快乐是无法用言语来表达的,那也是对我工作与服务的最好的回报。
平安新人见证会发言稿 <五>
尊敬的秦主任,尊敬的各位领导,尊敬的创业导师、各位企业家、各位来宾:
大家下午好!
日新月异雄鸡去,国泰民安玉犬来。今天是二月三日,农历腊月十八,我们即将迎来春节。在这充满希望的美好季节,我们相聚磁湖汇,共同举办x市政府工作报告解读暨磁湖汇年会。值此辞旧迎新之际,我谨代表磁湖汇向长期以来支持关心我们的各级政府部门、广大投资者和社会各界人士表示衷心的感谢!
回顾x,中国磁湖汇众创空间保持了良好发展势头:引企方面,园区入驻企业达到254家,高新企业5家,规上企业6家。园区生产总值达到128。6亿元,园区共计拥有各项知识产权223项,去年新增专利申请110件,发明专利申请36件,其中有两家企业同时申报了第五批“湖北省知识产权示范建设企业”。在xx年元月24日,磁湖汇辅导全市32家企业在武汉股权托管交易中心挂牌的仪式上,成功推荐了荣呈环保、三木模具和携康电子与证券公司签订了新三板辅导协议。引智方面,去年园区新增各类高层次人才20名,园区海内外高层次、高学历人才达59名,其中博士15名,硕士33名,海归11名。磁湖汇为x市直接带动就业x余人。引财方面,园区企业启邦自动化xx年4月26日在武汉股权托管交易中心挂牌后,得到了同行业的高度关注,已获200万元股权投资;毕业企业百斯特在xx年12月30日挂牌后,发展势头更加迅猛,去年产值达1600万,已获得某上市公司7000万元并购意向。
磁湖汇取得了一项项有质量的成就和荣誉资质,先后获得“国家级众创空间”、“全国青年创业示范园”两项国家级资质等十一项荣誉。xxx年6月“院士专家工作站”正式获批,湖北师范大学的潘继承教授将围绕生物医药和现代农业提供技术支持和资源对接;12月,获批设立湖北省首家以众创空间为申报主体的“博士后创新实践基地”,将实现高端人才与园区企业的更广泛对接。
以上成绩的取得离不开人社、科技、经信等各级部门的支持,在此我深表感谢。同时我也要感谢磁湖汇创业导师的精心辅导和全体员工的辛勤付出。当然,今天我还要感谢园区所有的创业者,你们是创新的火苗,是希望的种子,是磁湖汇的未来。创业是艰辛的,敢于追梦是这个新时代赋予我们的使命。人类因为拥有梦想而改变世界,我们因为梦想而相聚磁湖汇。感谢大家的一路同行!
xx年,磁湖汇众创空间深入贯彻“走出去,引进来”的方针,积极开展对外合作,与担保集团、建设银行、长江证券等80多家中介服务机构建立了合作关系。作为本市双创工作的窗口单位,全年共接待国家发改委、科技部、工信部、团中央考察8次,省级领导工作调研、同行观摩学习33次,市委、市政府及市、区各直属部门领导工作调研106次。
磁湖汇将实施一体两翼发展战略。一体,即为磁湖汇现有一办六部(办公室、孵化部、信息部、拓展部、创新部、文宣部、投融部)组织架构。加快打造内部学习型组织,提升团队整体业务技能和服务水平,探索线上线下的融合模式,把握流量端口,扩充企业资源库,接入智能化的办公场景,为企业提供更加便捷、快速的一站式服务。
两翼,是以升级x人才创新创业超市、打造x磁湖汇知识产权小镇为左翼和探索多元化资本市场建设为右翼,拓宽磁湖汇众创空间服务广度与深度。目前,磁湖汇已与知名人力资源公司就合作事宜达成一致,能够为在孵企业提供“人事管家”、“社保管家”、“HR管理咨询专家”和劳务派遣等专业服务。十三五规划提出要建设知识产权强国,磁湖汇也正在引入国内知识产权和科技转化领域领先的机构,帮助企业开展专利的认证、转让和技术转移。
围绕“一体两翼”的战略布局,扎实推进园区企业的蜕变与发展,提升磁湖汇的孵化能力,对接以武汉股权托管交易为代表的资本市场,切实为企业解决融资难、融资贵的问题。同时加强与银行、证券公司、基金公司、信托公司等金融服务机构的合作,打造磁湖汇金融共享平台。此外我们还计划设立种子基金、创投基金,对接金融机构,力图实现银政保三级联动,扫清企业登陆上市过程中的资金支付障碍。
各位嘉宾,说:“不驰于空想、不骛于虚声,一步一个脚印,踏踏实实干好工作”。xx年,中国x磁湖汇众创空间将坚定不移地依托市“双创”工作领导小组的指导,依托市、区两级主管部门的带领,践行x“工业强市、赶超发展”的强市目标,持续推进“将磁湖汇众创空间打造成全国一流的双创服务平台”的企业发展目标,深扎创新创业领域,服务好在孵企业,逢山开路,遇水搭桥。让我们携手共进,共创辉煌。
祝大家新春快乐、阖家幸福、财源广进、鹏程万里。谢谢大家!
平安新人见证会发言稿 <六>
各位同事:大家好!
这天是传统元宵佳节,咱们在那里欢聚一堂,共庆佳节,叙友情、谈乡情,温馨满怀;拉家常、忆旧事,感慨万千。
在此,请允许我向各位领导、各位同事致以诚挚的问候,祝大家新年愉快,万事如意!
这天召开员工大会的目的是想说一些话,一些大家不钟爱听的话,我期望我能将我的明白告之大家,让每一个都能清楚的知道自我在干什么,自身有什么价值。
说到开会,很多人心里就在想:又开会了……真烦!从事足疗行业近五年以来,我也和大家一样,从小兵到此刻,坐在下方听过,自我上来说过,大会小会看起来是很烦。
但这是咱们从事的行业性质决定的,“管理无大事,足疗行业无小事。”
随便一个客人投诉,主管、经理、老总一级级的就去“灭火”了。
一遇到这些事情,又是难免要开会。
加上平常要开的班前会、班后会、部门内部会、员工大会…说起来就是一大堆。
小的会不好开,大家太熟悉,七嘴八舌的说的跑题了没事。
到了管理层还不知道什么是会议程序和秩序,不允许乱发言、扯皮、聊天。
大的会也难开,下方坐的近的还有点认真、不好意思东张西望,坐后面的就有点坐姿不正、思想开小差去了。
能在这么严肃的会场例会上自由散漫、讲小话、打瞌睡、睡觉,那么你平时上班会怎样样,可想而知。
我个人关于开会的观点是:会议不在于是多是少,在于是否必要;会议不在于是长是短,在于是否解决了问题;会议不在于是谁发言,在于会后是否执行到位。
因此,结束这个会议的时候,期望大家回去都能好好反省自我,然后在工作上有根本改善,体现出咱们服务职业人的执行力。
这天这个会就算没有白开了。
足疗业不光需要服务,更是一个讲求服务、需要技术的行业,更可笑的是此刻流行的新跳槽理论,人是靠跳槽加工资、升职位的,他不会反省一下,没有扎实的基本功、没有真才实料,能跳到什么地方去。
“一室不扫,何以扫天下。”
任何一个人进入足疗行业,都务必在平常中把工作做细、做好,在平常工作中遇到客人的刁难、无理及一些挫折,如何应对客人的刁难、无理及这些挫折,就是自我的心态问题,既要有长远的眼光,还要有脚踏实地、吃苦耐劳的精神。
足疗行业是一个很辛苦的行业,怕吃苦、怕劳动,就不好进足疗行业;怕吃亏、怕付出,就做不好工作。
以前有一位日本政坛的女部长,年轻时在一家五星级宾馆做客房服务员,她第一天上班的时候,师傅认真教她清扫客房卫生,最后,当着她的面,从清洗好的抽水马桶里兜起一小勺水喝下去,这件事给了她很大的震动。
以前有一位员工以前很自豪的说:“我看了南昌其他的足疗店,人家卫生、技术还没有咱们好”。
这就是比较的角度太低了,咱们比,就要比最好的,外面知名度高的足疗店比比皆是,国际联号的不好比了(他们这些饭店抽水马桶里的水都能够喝),咱们差太远,就拿铅山店比较铅山、益阳、上饶等地区其他好的足疗店,咱们的卫生、服务、技术是不是也有很大差距?比较要用好的榜样,咱们才能进步。
不好一比较就用小店、差店来比,自降身价请每一个人仔细看看咱们自我做的工作,不好说去不去喝水之类的话,只问问自我,是不是从心里钟爱这个职业?你心里没有感觉的工作,是根本做不好的。
工作是琐碎的工作,枯燥的工作,有的岗位每一天只靠重复这些动作、就是一两个流程。
服务业的工作是人服务于人的工作,咱们不是服务于客人,就是为客人服务的人服务的。
没有良好的心理素质和丰富的工作经验,咱们就不能明白和更好的解决工作中遇到的各类事件(让客人觉得在咱们店消费的物有所值)。
应对客人和同事,咱们要做到“把不公平当做磨练,把公平当做锻炼”,“把困难留给自我,把简单留给别人”。
人总是成长在逆境中,成熟在恶劣的环境里。
那里咱们不是说要大家生活在集中营,工作需要良好的环境、良好的工作氛围。
这个良好的环境和氛围,是靠咱们大家共同发奋构成的。
良好的环境和氛围,不是靠一团和气、互相掩护、互相包庇。
任何人,在没有监督、没有压力的环境里,都会变成丧失上进心,更有甚者会公私不分、神经麻木、利欲熏心。
同事之间需要良好的关联,更需要认识到咱们的关联来自于工作,咱们之间的争执也好、分歧也好、提醒也好、批评也好,都只是建立在如何更好的完成工作、完善工作上,没有任何针对个人的东西。
而有一些人,往往气度有限、公私不分,心里想的就是这个人对我过不去。
以前工作过的一个上司经常对我说这句话:“如果这个人做的不好,我不去告诉他,就是害了他,为什么呢?正因你不说,他根本不知道自我不好。”
因此,如果咱们都不去指出对方工作中的缺点、错误,就是害了这个人。
最终受害的还有咱们自我,“指鹿为马”的时代,除了用手指鹿的这个人会好过点以外,剩下来的每一个人日子都是很难过的。
谎言变成真理,真理只能去流浪。
我坚信咱们任何一个职业人对工作过的地方都是只有期望看见巴渝风铅山店兴旺,不会愿意看见巴渝风铅山店变差的,目前的事实是咱们的市场占有率、市场评价的确在下降。
市场经济不是光靠人情就能解决的,咱们足疗行业卖的产品只有二个:服务+技术。
服务+技术好了,就产生卖方强势,服务不好,就变成卖方疲软。
什么叫卖方强势?就是你不打电话人家自我也会打电话来定位子,咱们还没有位子可定。
什么叫卖方疲软?就是你花钱请人家来泡脚,人家还是看在面子上勉强来一次,不会来第二次的。
咱们没有重视客户资源的维护,此刻只能靠促销把客人往回拖。
经营到这一步,实际上很危险了。
大家每一天如果只想到巴渝风铅山店发给我多少钱,这个宾馆还有什么性命力?没有了店,咱们再到哪里去生存?大家意识到市场带来的危机感没有?
咱们在座的每一个人,都是宾馆日常运转中不可缺少的一个人。
“岗位不分高低贵贱。”
反过来看,咱们更要珍惜自我的工作,咱们能在这个岗位工作,就意味着其他人不能在这个岗位上工作,公司的编制是固定的,员工的需求再多也是有限的。
因此咱们要知道:“不好当你失去的时候才知道就应珍惜。”
请大家好好想想,在每一天的工作中,自我是不是在适合的时刻(即工作时刻)、出此刻适合的地方(即工作岗位/工作范围)、做了适合的事情(即我此刻做的是不是我就应做的?/岗位职责)。
如果是,那么你的工作已经基本合格了。
还有,你每一天来上班,有没有一点职责心?没有,那你这一天就是滥竽充数。
有没有一点工作激情和热情?没有,那你这一天就是行尸走肉。
如果你每一天来上班就是打瞌睡、睡觉,那你活在那里还有什么好处?浪费自我的人生不好紧,浪费了企业发给你的工资也好说(正因大家都很仁慈,宽容到大家看见一个人在上班时刻睡觉都不会批评的他无地自容),这个事情会影响到其他员工上班的质量,影响到其他认真工作的员工的工作情绪,咱们会被腐化,和你一样没有职责心、上进心。
没有了上进心,还能有什么发展?我不期望我的一辈子只到此刻这步就算了,还有很多欠缺的知识我很想学,还有很多好的足疗店我想看,我觉得每一天都要有所收获,才不枉活着。
咱们还没有到80、90岁,就算80、90岁的人身体不好的人,也不会每一天只有看看电视躺在床上等死的。
就算企业对我不公,社会对我不公,领导对我不公…这些都不会是永远的,“是金子,在哪里都能闪光!”只要你肯付出,每一个人都会看见,你也终究会有回报。
中国人的社会舆论力量很强大的,但往往咱们的正规文件没有人正确传达、认真领会,小道消息就沸沸扬扬,不负职责的乱传乱说!咱们的工作进展没有人监督,其他与工作无关的事情总有人关心。
咱们是企业,不是居委会,咱们生活在20xx年。
企业里需要的舆论力量都用到不适合的地方去了,为什么在工作上,咱们没有用群众的力量、强大的舆论来让这些企业的寄生虫、蛀虫感到无地自容呢?又为什么咱们没有让这些人感受到企业的宽容,让他们自觉的跟上咱们前进的脚步呢?
我始终认为:“上岗就是上战场,上战场就要打胜仗,这个胜仗就是让客人满意,让客人满意才能让巴渝风铅山店有生意,巴渝风铅山店有生意才能让业主满意。
做到这一点,要靠咱们在座的每一位。”
“个人的力量是渺小的,团队的力量是无限的”。
企业的兴衰荣辱关联到咱们每一个人,正因咱们是巴渝风铅山店的员工,走出去人家都知道你在那里工作,如果巴渝风铅山店不好,你这个员工不可能一个人好。
重复在这个会场上以前说过的一句话:“一群羊走向哪里,领头的羊最重要。”
期望咱们各部门负责人,以身作则,用心配合,带领自我的部门为企业的重振承担起应尽的职责和义务。
咱们要把被动工作变成主动工作,把每一天等着按时下班,变成我主动加班五分钟,再为企业做点事。
“巴渝风铅山店是我家,兴旺靠大家。”
没有了客户,就没有巴渝风铅山店,没有巴渝风铅山店,咱们还做什么?从此刻开始,咱们每一个人要“把时刻用在工作上,把心思放在工作上”,“把工作放在第一位,把服务放在第一位”,“把为客人服务是光荣的,为一线服务是就应的”……这些思想态度端正起来。
“冰冻三尺,非一日之寒。”
巴渝风铅山店四个月来的经营状况是对咱们以往工作失误的一个警告,更是咱们严肃的教训。
应对这样的局面,咱们预备采取相应的活动、消费100送50的种种促销办法。
企业采取这样大幅度让利的方式挽回客户,咱们每个员工更要用心配合企业的需要,做好自我的本职工作,“逆水行舟、不进则退。”
如果没有与时俱进的发展眼光,没有艰苦朴素的创业精神,没有“始终不变、以客为尊”的服务信念,咱们就会被市场淘汰、被客人淘汰。
最后,让咱们齐心协力、精诚合作,牢记“开创、诚信、发展”的企业精神,在董事会领导的正确领导下,为巴渝风铅山店的辉煌作出应尽的贡献
平安新人见证会发言稿 <七>
本人叫***,来自**,本人性格开朗、为人正直、容易与人相处;平时爱好打篮球、爬山和跑步。
本人非常高兴也非常荣幸的加入到“**”这个大家庭中来,这里不仅为本人提供了一个成长锻炼、展示自本人的良好平台,也让本人有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此,本人非常感谢各位领导,谢谢您们能给本人一次这么好的机会。(鞠躬)
本人初来乍到,还有许多方方面面的知识需要向大家学习,还望在以后的工作中大家能够多多指教!
本人相信,通过本人们彼此之间的相互了解和认识,本人们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友,更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。
最后,本人愿能和大家一道为本人们共同的事业而努力奋斗!
平安新人见证会发言稿 <八>
一、月考有关工作安排:月考初步定在下周一,语、数、外、科学、品德全考,各科可以利用自习等时间进行见缝插针的复习,一律不要停课复习。本次月考命题有各科各年级二班的任课教师负责,试题一律以课本、配套练习册和基础训练上的题目为主,参照县期末考试的出题格式和风格,可以电子版、也可以手写版,一定要保证试题的质量。
周四晚自习前交各审核负责人处。各年级数学交给我,语文交给蒋美红主任,英语综合交金丽丽主任。
具体要求发群文件,出题教师下载查看。
二、小学生数学竞赛:比赛时间:待定。各班参赛人数:5人,有各班数学老师负责确定并予明天报李真老师处。考试时间:一节课。出题教师:各年级三班数学教师。出题要求:控制题量(40分钟的题),讲究质量(题目要有挑战性,难点以课本上部分智慧窗、聪明小屋或网上搜寻少部分各年级奥赛题),明天出完,送李真老师处。本次活动有李真老师负责制定方案并组织开展活动。
三、昨天晚自习绝大部分班级秩序纪律和自习效果都很好,任课老师认真的组织学生上晚自习,有明确的目标、具体的内容,学生学习都非常认真,比如李峰、李真、王玲、明星等等老师。但是也发现几个班级自习纪律和效果都非常差,有的老师电脑看图片、有的看闲书,学生在下面干什么的都有,一晚上的时间都白白度过了。这些老师有上美术、音乐等非考试科目的老师,甚至还有上语数外等学科的老师。为什么我们有的学科、有的老师学生在校时间长成绩却还那么差?就是因为时间都白白的浪费掉了,老师不知道珍惜利用,学生更不知道珍惜。
根据我们现在学生现有的基础和特点,对学生的学习必须要合理引导、正确指导,决不能大任务、大撒把,那样学习效果非常的差,对学生学习的管理必须是小任务、快节奏、快反馈、勤评价,这样学生才轻负担,好效果。昨天下我我上了两节课、晚上两节晚自习,学生每节都有明确的目标和任务,轻松完成,利用两节课,批了上周学生基础训练上综合题,学生做了批了配套综合练习,学生学得快乐,学得也很轻松轻松,以前正常情况下时间都很紧的,本学期这种特殊情况,我估计五月中旬就能顺利结束功课,学生学得还扎实,也很轻松快乐,比每学期学生掌握的都扎实,就是因为内容划分、时间利用非常合理,上课累教师不累学生。所以,一定要在充分、合理利用时间上做文章。
特别是自习时间,一定要充分利用起来,不要大撒把。以后无论任何老师都不能致学生自习于不顾,首先在保证学生纪律、秩序和效果的情况下才可以做备课等与工作有关的事,至于看新闻、看电影等等与教学办公的.行为是坚决制止的,发现按课堂违纪处理。
四、一、从这次作业检查情况看,
(一)主要体现在三点。
1.基础训练、配套练习册等学校配备的教辅资料虽然批改工作量极大,但是很多老师都能按要求进行批改,有的老师甚至全部全批全改。作业批改远远超出学校要求的批改次数。比如语文、数学,按要求批改17次,但老师基本都超过25次,最多的批改50多次,30多次的也不少,从检查分析看,作业批改和老师的成绩是成正比的。
2.做而不批的作业比以前少了。通过检查发现,老师能精心选择、合理布置和处理作业,讲究方法和效率。
3.学生的书写普遍比以前有所提高。
(二)存在问题:
1.作业批改和书写差距大。个别教师批改次数刚刚达标,甚至个别教师批改应付达标、实际不达标。以前我所说的学生批改、先讲后批一味打对号等等。这些教师中有必须要大量作业巩固、需要教师大量进行作业批改的学科教师,还有些课时很少、任教班级少的老师,有大量时间进行作业批改却不批改的老师。据了解,有些老师把时间用在了看电影、看电子小说和浏览网页上。
2.批改符号不规范、批改质量不合格。主要体现在对号打的很难看,很凌乱。作文批改不合格。这主要体现在个别教师身上。语文教研组要针对作文批改拿出具体要求。
3.作业本上作业书写好,练习册和试卷书写和卷面质量非常差。这是普遍性问题。
下面我具体说一下有关作业的要求:
1.作业布置和处理:(1)课堂作业当堂完成。授课中一些达标题、课本练习题都可以以作业的形式当堂完成、当堂批改和反馈。从检查中看,有些老师有忽视课本练习题的处理,有的作业本上作业才做两三次。(2)练习册、试卷试题要放在自习时间合理布置、限时完成、立即批改,不要课下大量布置。有的光布置,不批不改不评,学生应付,不仅增加学生负担、造成学生厌学,而且还影响了其他学科的有效教学。自习没有的可以要。现在有的图自主,自习都让出去。(3)提高课堂效率,减让学生课堂上记住和理解百分之八十,减小作业难度。
2.学生书写:现在书写虽有提高,但从学生卷面看,问题相当严重,如果按县卷面标准,8分卷面分我们平均能拿到4分就不错了,而现在三实、镇中心小学都能拿到7分左右,特别是现在我们面临抽空的严峻形势,必须要彻底改变学生的书写,这个均分4分丢的太可惜了。
现在造成我们书写迟迟不提高的原因有几个:1.作业多,学生忙于应付。2.教师重视程度不够,视抓作业为额外付出,费很大力又讨不了多少好,及时不
抓也没多大损失,所以懒得去抓。3.只做要求,没有有力的处理措施,不能持之以恒。4.教师本身对书写比较模糊,不能给学生以指导和培训,强硬的要求难以提高学生的书写。5.个别学生书写实在太差。
针对学生书写的严峻形势和严重问题,我们对学生卷面书写做以下说明和布置:
(1)各班建立书写中差生档案每班15名左右,我们工作化繁为简,抓住重点。以后作业检查分类摆放,重点检查这15名左右的学生。各老师也重点抓这些学生。今明两天各班主任把名单确定好,发年级段主任处,整理好发给各任课教师。
(2)练习册和单元检测等试卷书写列为必查项目,而且卷面的书写是作业书写质量的主要依据。
(3)期中考试我们一定要根据学生实际书写确定卷面分,该的8分的得8分,该得5分的得5分,该得2分的得2分,不该得的一分不给,让重视卷面书写的老师一定要得到该得到的,付出给予回报。
(4 )树立典型、榜样带动。我们现在有很多优秀的老师,在学生作业书写上下来大量的功夫,费了很多的心思,工作也有了很大的成效。下一步我们重点要放在典型的挖掘、培养和塑造上,拿出样板,推广经验。本周各年级把本年级各学科都要推出1人以上的教师,打造作业样板,成立团体,加强研究和交流,把本年级的工作做好。
(5)从本周起,开始安排教师书写培训和写字教学的研讨和培训,每个人,特别是语文老师和班主任,一定要能指导学生写字和练字。我们就从最基础上抓起,一点一点的练。
总之,希望下次检查、本学期结束,我们学生的卷面和书写要有质的突破,决不能在抽空中让书写拉我们成绩的后腿。
二、关于高效课堂的研讨和打造。
小学阶段,我们决不能让小学生成天埋头于题海,我们必须要提高成绩,但是这种成绩决不能光靠学生死拼死靠。小学阶段因为授课内容少,课时多,再加上自习,如果课堂能保证效率和效果,一定可以达到学生轻负担、学习高效率、教学高质量。所以,我们小学部肯定会走打造快乐高效课堂之路,让学生课堂上学得踏实、学得轻松、学得高兴。这不是理想的乌托邦。现在我们很多课堂学生特别向往,每节课目标明确、内容合理,听得懂、学得会。而且这也是我从教以来的理想,也是这么多年的践行。所以,老师在现在努力的同时,一定要努力改变课堂生态和效果,提高课堂效率和吸引力。
现在,我们每周都有课堂研讨活动,但这些活动更多的是老师的听,部分教师听的心不在焉,走形式、走过场。针对这种形式,我们准备组织课堂开放活动,具体要求:
(1)教学不超过3年教师每大周必须开放一节课堂。目的让你精心准备,在准备过程中提高课堂认识、设计和调控水平。如果按我们安排,我们很多老师一学期也许准备一两节,问题长期存在。教研组长负责安排每组的开放课堂安排表。
(2)
一、月考:月考初步时间定在下周一。周一阅卷,周二统计分析。
二、单元检测:
三、关于学生书写:
四、关于语文优质课评选和高效课堂的推广和学习
五、要注意教学进度。
六、一课一名师。
平安新人见证会发言稿 <九>
主题:新学期、新气象,怎样更好的适应高中学习和生活—月评我们成长的足迹
一、主持人开场。
男:新学期、新气象,怎样更好的适应高中学习和生活—月评我们成长的足迹主题班会现在开始!
女:XX,你说一节成功的班会课,是不是应该是同学之间就共同关心的话题进行频繁交流啊?
男:确实如此,毕竟一个巴掌排不响嘛!学生的心灵世界不同于成人,他们有自己的喜怒哀乐,在不同的时期还有不同的热点问题。
女:没想到你还一套一套的。
男:那我问你,如果班会谈论的是远离同学们思想的话题,会怎么样呢?
女:太小瞧我了。一个远离同学们思想的话题,很难引起他们的关注;而一个贴近同学们心灵的话题,则很容易让他们产生共鸣。考你一下,现在的热点话题都有什么啊?
男:那可是太多了。像政治形势、尖端科技、影视天地、体育明星等等都是当今的热点话题。
女:那你看过《鲁豫有约》、《超级访问》这些访谈节目吗?
男:当然—没看过。
女:可这也是当今的热点话题、热点节目啊!
男:开个玩笑,我当然看过啦!怎么?鲁豫和戴军来了吗?
女:他们倒是没来,不过我找到了几位同学来做这次班会的嘉宾,这次也让我们俩来访谈一下他们吧!
男:那就快请他们上来,谈一谈在调查问卷中同学们想要问他们的问题吧!
(鼓掌)
二、访谈。
男:感谢你们代表同学们来参加这次访谈。
嘉宾:闲话少说,有问题快问。
女:还是个急性子,别急,先自我介绍一下吧。
嘉宾:…
男:怎么了,噎着了?
嘉宾:没有,都开学一个月了,没人不认识我吧。
女:现在不认识他们的请举手。(全班都举手)
嘉宾:(做自我介绍)
女:(开始提问)
三、英语学习经验介绍
男:XX,经过一个月的学习,我发现了个问题。
女:是关于英语学习上的问题吧。
男:你好像抢我台词了,你应该问我是什么问题吧?
女:我知道干什么要问你?
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男:哎!算了,那么下面就让同学们来看一段英语学习技巧的短片吧。
(开始播放短片,时间自定)
四、结尾谢幕。
男:看完短片有什么感想啊!
女:我学到了很多的英语学习方法和技巧
男:是的,我们应善于运用这些技巧,使我们的学习成绩更上一层楼
女:不错,确实是这样
男:最后让班主任老师来总结下这次班会吧!
(鼓掌)
男※女:新学期、新气象,怎样更好的适应高中学习和生活—月评我们成长的足迹主题班会到此结束!感谢同学们的支持谢谢大家!
平安新人见证会发言稿 <十>
尊敬的林总,各位领导、各位同事:
大家下午好!首先,自我介绍一下,我叫xx-x,是xx移动项目部的一位新人,很高兴能有这样一个机会和大家相互交流。能够融入到公诚监理这样一个优秀的团队是我的荣幸,一年以来,我感受到了来自领导的亲切和蔼以及同事之间的真诚、互助、团结和友爱。因此,站在这个领奖台上,我最想说的是:感谢在座的每一位,感谢我们公诚监理这个大家庭,是你们给了我成长的土壤,让我有了前进的动力,在此,我深深感谢,谢谢大家!
今天是一个喜庆祥和的日子,我的内心感慨万千,我想用8个字总结我一年来的体会:感慨、感谢、感动,感恩
说到感慨,要追溯到xx年10月,还没有毕业的我,来到上海监理四部首次参加了顶岗实习工作,投身“td百日会战”工程的热潮中。因工作的需要,我服从公司的安排,xx年3月来到了xx移动项目部。因此,对于公诚,我有着赤子一样的情怀。我感慨,是公诚,给了我一个提前步入社会的平台,也是在这个平台上,我才有机会介入并了解监理这个行业。我想我比同年人要幸运很多,在学校里学习的理论知识可以运用到实践中去,这使我的视野变得更加开阔。公诚给了我们新员工一个发展的舞台,我们一定在这个舞台上展现出自己的光彩,绝对不辜负领导对我们的信任,同事对我们的支持,我们会更快、更好的成长起来。刚入公司新人如何发言。
说到感谢,要感谢公司又培养了我们一批新人,公司为我们提供了一系列岗前培训、心理辅导以及现场实践学习,我很幸运的得到专业组的肯定,短时间内就可以独立负责xx移动全网工程上报断点处理项目。可以说,断点通报工作是建设单位的重点项目,由于工作的需要白天需下镇区巡检,晚上要完成全网管道断点报表的收集及断点处理进度分析报告的发布,我每天晚上都需要将其他几家监理公司负责区域更新情况进行汇总,有时候其他单位不能按时发邮件过来反馈,我会主动打电话询问断点处理进度,更新情况,督促其他单位尽快反馈工程信息,采取相应措施,不断改进,经常会加班到深夜,但我始终坚持无论时间有多晚每日都会将报表发送给各家单位,我想做日报的同事们都深有感触。每周还需要组织各家监理单位、各代维单位召开会议落实问题,因此当我独立面对各个单位,特别是建设单位时,对我而言的确是一个很大的挑战!在会上必须知道每个断点的详细情况,只有这样才回答建设单位提出的各种问题,所以每当工程上报断点我都会亲自去现场核实,并现场与施工单位共同寻找最佳的解决办法,发挥监理一体化管理手段,内部进行多沟通、多协调,及时掌握工程部门的施工信息,根据工程部门的施工计划,积极配合工程顺利将光缆放通,断点数量一直处在平均数以下,大大加快了工程施工进度,使每个月我司综合考核排名都处于几家监理公司前列,进而得到了建设单位管理员的一致好评。正因为公司领导的大力支持,项目部领导的正确指导,全专业组同仁的共同努力,年度建设单位对各合作单位考核中,我专业组以优异的成绩为公司取得了唯一颁发给监理单位的“优秀监理项目奖”。刚入公司新人如何发言。
在此,我要感谢项目部、专业组的同仁,他们给予了我真诚的帮助,很快我就能独立开展工作。当然在做好本项目工作的同时,我也积极参与其它工作。主
要负责大型市政管道迁改工程、日常整改工程的报审审核,现场施工巡检,工程进度的整体控制,工程验收等现场工作。我按要求认真审核施工单位上报的每一份报审,现场拖通每一处断点的具体位置,核查报审的合理性,牢牢把关,坚决杜绝虚报、乱报、弄虚作假等工程,全年累计审核289份
平安新人见证会发言稿 <十一>
公司新人代表发言稿
尊敬的林总,各位领导、各位同事:
大家下午好!首先,自我介绍一下,我叫xxx,是xx移动项目部的一位新人,很高兴能有这样一个机会和大家相互交流。能够融入到公诚监理这样一个优秀的团队是我的荣幸,一年以来,我感受到了来自领导的亲切和蔼以及同事之间的真诚、互助、团结和友爱。因此,站在这个领奖台上,我最想说的是:感谢在座的每一位,感谢我们公诚监理这个大家庭,是你们给了我成长的土壤,让我有了前进的动力,在此,我深深感谢,谢谢大家!
今天是一个喜庆祥和的日子,我的内心感慨万千,我想用8个字总结我一年来的体会:感慨、感谢、感动,感恩
说到感慨,要追溯到09年10月,还没有毕业的我,来到上海监理四部首次参加了顶岗实习工作,投身“TD百日会战”工程的热潮中。因工作的需要,我服从公司的安排,20xx年3月来到了xx移动项目部。因此,对于公诚,我有着赤子一样的情怀。我感慨,是公诚,给了我一个提前步入社会的平台,也是在这个平台上,我才有机会介入并了解监理这个行业。我想我比同年人要幸运很多,在学校里学习的理论知识可以运用到实践中去,这使我的视野变得更加开阔。公诚给了我们新员工一个发展的舞台,我们一定在这个舞台上展现出自己的光彩,绝对不辜负领导对我们的信任,同事对我们的支持,我们会更快、更好的成长起来。【公司新人发言稿】公司新人发言稿。
说到感谢,要感谢公司又培养了我们一批新人,公司为我们提供了一系列岗前培训、心理辅导以及现场实践学习,我很幸运的得到专业组的肯定,短时间内就可以独立负责xx移动全网工程上报断点处理项目。可以说,断点通报工作是建设单位的重点项目,由于工作的需要白天需下镇区巡检,晚上要完成全网管道断点报表的收集及断点处理进度分析报告的发布,我每天晚上都需要将其他几家监理公司负责区域更新情况进行汇总,有时候其他单位不能按时发邮件过来反馈,我会主动打电话询问断点处理进度,更新情况,督促其他单位尽快反馈工程信息,采取相应措施,不断改进,经常会加班到深夜,但我始终坚持无论时间有多晚每日都会将报表发送给各家单位,我想做日报的同事们都深有感触。每周还需要组织各家监理单位、各代维单位召开会议落实问题,因此当我独立面对各个单位,特别是建设单位时,对我而言的确是一个很大的挑战!在会上必须知道每个断点的详细情况,只有这样才回答建设单位提出的各种问题,所以每当工程上报断点我都会亲自去现场核实,并现场与施工单位共同寻找最佳的解决办法,发挥监理一体化管理手段,内部进行多沟通、多协调,及时掌握工程部门的施工信息,根据工程部门的施工计划,积极配合工程顺利将光缆放通,断点数量一直处在平均数以下,大大加快了工程施工进度,使每个月我司综合考核排名都处于几家监理公司前列,进而得到了建设单位管理员的一致好评。正因为公司领导的大力支持,项目部领导的正确指导,全专业组同仁的共同努力,年度建设单位对各合作单位考核中,我专业组以优异的成绩为公司取得了唯一颁发给监理单位的“优秀监理项目奖”。
在此,我要感谢项目部、专业组的同仁,他们给予了我真诚的帮助,很快我就能独立开展工作。当然在做好本项目工作的同时,我也积极参与其它工作。主要负责大型市政管道迁改工程、日常整改工程的报审审核,现场施工巡检,工程进度的整体控制,工程验收等现场工作。我按要求认真审核施工单位上报的每一份报审,现场拖通每一处断点的具体位置,核查报审的合理性,牢牢把关,坚决杜绝虚报、乱报、弄虚作假等工程,全年累计审核2 于是我就这样进入了新华...为此我向原公司请了7天假,过来培训与学习。
就在岗前培训这两天的课程里面,我发觉我爱上了保险这行业,更爱上了新华这个火热的大家庭!他让我明白了开口与坚持,了解了前辈们那些酸甜苦辣的事,懂了想到就要做到,做到就会得到!
此时此刻,我难以压抑我那激动的心情,似乎马上就想加入新华的家!
而同时,我们这期学员们也会秉者对客户负责的态度竭尽全力考取资格证,誓当新华人,将关爱传递全茂名!
好利年年在,新华攀高峰!
我的演讲完毕,谢谢大家!
平安新人见证会发言稿 <十二>
尊敬的各位来宾、女士们、先生们大家晚上好!
我姓龙,来自湖南湘西,湘西剿匪记的那个地方就是我的家乡。是平安保险公司业务经理龙贤荣先生的保险客户。很荣幸在今晚的这个舞台上与大家共同交流与分享。
此时此刻,心情既紧张有激动。紧张的是面对在座这么多的社会精英、白领、老板很有压力;激动的是龙贤荣先生09年加入平安公司、从业务员做起历经主任、高级主任、资深主任经过三年的时间现在已经晋升为平安公司的经理,为他获得现在的成绩感到由衷的高兴与喜悦。
在20xx年以前我不了解保险,也从心理上抗拒保险。但是在20xx年发生的一件事让我认识了保险并且购买了保险。在20xx年7月的最后一天,我的母亲去世了,料理完我母亲的后事后,9月份我才回到东莞。怀着对母亲的悲痛与怀念,我常常在思考一个问题:人与大自然的生物规律相比太过于渺小(因为在我母亲去世前五一时我还回家看了她,她的身体还很好),身为人子今天我母亲去世时我已经有能力负责他的后事及自我生存了。身为人子面对现在这样的环境,我们的工作与生活随时都有可能出现意外或风险,如果我出事了、得了重病、或者我报销了去见了阎王爷,我的家庭怎么办?我的孩子怎么办?(当时我也没有什么钱和财产,同时我的小孩大的才4岁、小的1岁多点,而我也快四十了)。用什么样的方式才能让我的家庭生活及小孩学习在我发生意外时有保障呢?当时我思考了几种投资方式:买股票—我09年进去的在当年11月26日开始中国股市全线下跌,在10年时应该跌了50%,现在已经亏了70%了,不行。买期货—郞咸平说过那是专业人士玩了。09年开了个户50万,买了点大豆、钢材几个月后亏得一毛不剩。买黄金—象期货一样随时要关注行情,没有那么多时间。把钱存在银行,利息太低(现在都才活期0.035厘)并且还要收税。有什么方式自己节省时间管理又能确保增值并且不要交税而且在你发生意外时家庭生活和小孩学习又不会影响呢?当时我有个朋友(喻祥军)就给我介绍了保险,介绍我认识了龙贤荣先生,经过了解在10年的9月30日我为我和我老婆购买了万能人生险确保家庭生活,在当年的12月17日我又为我的两个小孩购买了世纪天使险确保教育学习,在11年的2月11日我又为两个小孩购买了金裕人生险确保小孩一生幸福。同时我还把这些保险介绍给了我的很多好朋友购买,比如今天也有来到现场了的杨柳先生、田军先生等也为他们的家庭生活和小孩学习提供了相应的保障,尤其是田军先生加入了平安公司并已经成为了平安公司的业务主任。
和在座的各位来宾相比,有很多客户的保险额度比我的高得多,你们比我在这里更有发言权。我在此略表愚见,是想真诚的告诉大家,我买了保险后的感觉:我出差放心了、我应酬放心了、我的工作放心了、我的生活放心了。保险让我的家庭生活与孩子学习永无后顾之忧。
20xx公历已经到来,衷心祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体健康、家庭幸福、平平安安!谢谢!
平安新人见证会发言稿 <十三>
尊敬的各位嘉宾,各位朋友,以及各位优秀的平安同仁:
大家晚上好!
欢迎各位来到中国平安人寿东莞分公司XX部新人联谊会的现场,我是 ,非常荣幸今天的联谊会由我为大家主持,在此,我谨代表XX部对各位嘉宾的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的祝福,祝福各位身体健康,生活愉快,一生平安!再次欢迎各位!
“引出新人”串词
在联谊会前我们的新人告诉我说,今天他们邀请的人都是他心中分量最重的亲人,朋友,而我们的新人可能来自不同的地方,也有过很多的经历,但不管过去他们是怎样的,此刻,他们都选择了一个全新的方向,成为平安集团的一名正式员工,未来的道路上,他们也会遇到很多的困难和挑战,所以,他们最希望的,最渴盼的也正是得到至亲好友的支持和理解,在这里非常感谢各位能够来到这里一起见证我们新人的成长,同时,也希望通过这个机会,让各位更进一步了解我们这个曾经十分熟悉,认识了多年的老朋友的新变化!而我们也给大家预备了很多礼物,在我们联谊会进行中也会进行多次抽奖,在此也恭祝各位亲朋好友好运!
平安新人见证会发言稿 <十四>
1) 首先很感谢为这次主题班会的准备付出了辛勤的劳动同学们!本次班会同学们都表现得很积极、主动,能大胆地畅谈自己的理想,树立自己的信心,看你们自信的表情,听你们充满豪情的语言,我相信,你们的理想一定能实现。是的,理想是还没有实现的东西,是对未来的美好憧憬和希望,这要求我们好好把握今天,努力学习,打下坚实的知识基础,才能拥有美好的明天,理想的实现前提是把握人生。把握人生,不是一天两天,也不是一年两年,它需要一个人用一生的时间,需要几十年如一日的耐力、恒心与毅力。更多的时候,把握人生的关键是要培养自己的习惯,坚持自己的原则。而"顽强的毅力可以征服世界上任何一座高峰",恒心与毅力,在征服的过程中必不可少。命运靠自己主宰,人生由自己把握。 臧克家说过:"青年是宝藏,青年是黄金;宝藏要挖掘,黄金要熔炼。"而人生最好的淘金者和冶金人便是你自己,把握人生,让自己的年轻发挥极致。
2) 同学们,古今中外在事业上有成就的人为我们提供的一条基本的经验是:千里之行,始于足下。成功是由一个个目标的不断实现而积累起来的。努力从今日始,就能一步一步登上高峰,欣赏壮丽的景色;努力从今日始,就能爬上树梢,品尝最甜美的果实;努力从今日始,你们就能踏入人生最辉煌的圣殿。我祝愿大家多努力,再努力,战胜成长道路上的一个个难题,为着我们二十年后的相聚,多创佳绩!
平安新人见证会发言稿 <十五>
尊敬的各位老师、老同学们:
大家好!在这硕果飘香的金秋季节,期盼已久的碥头九年制学校94届毕业20年毕业聚会活动,在聚会筹备小组全体同学的共同努力和各位老师的关怀下,今天终于如期举行了。二十年前,我们怀着同一个梦想,相聚碥头九年制学校,从此情结同窗,二十年后的今天,我们会聚一堂,又是为了追忆这份浓浓的同学情。三年的同窗生活,是我们人生最清贫、最纯洁、最美好、最值得回忆的时光,光阴似箭,岁月如歌,分别二十年之后,我们再次相聚母校。在此,首先请允许我代表筹备组的全体同学对各位老师和同学能在百忙之中参加这次活动表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!并对因故未能参加本次聚会活动的老师和同学送去亲切的问候和良好的祝愿!
这次同学聚会我们期盼已久,感谢筹委会的同学精心组织策划,还有许多同学做了大量默默无闻的工作,特别是今天所有到会的同学,有的从西安专程撵回来,有的从重庆赶回来,没有你们的远道而来,我们的聚会就不会如此团圆。这次同学聚会,筹办人员和各位同学尽了最大的努力想方设法进行了联络,但是,还是有个别同学联络不上,未能参加,我们对此表示遗憾,希望下次同学聚会都能参加。
我们最值得庆幸的是,特地邀请了我们的恩师杨征老师、尹向阳老师、王才福老师、袁安学老师、王祥炎老师、朱守财老师,在此,对老师的莅临我们表示热烈的欢迎和衷心感谢!
岁月如梭,蓦然回首,不觉我们已经别离20个春秋。各自的人生都别有一番沉浮与历练,回顾那些“恰同学少年、风华正茂,书生意气”的青春岁月,是那么的美好、那么的亲切,,虽然终成一笑,却也止不住一种年少的情感,仍在心头微微地颤动,这是一种记忆,也是一种财富,值得我们一生去珍惜。碌碌奔忙的现在,同学的情谊始终是最真诚的。
20年前,我们在碥头九年制学校相识,聆听同样的教诲,同立鸿鹄之志,20年间,我们从那时的稚气未脱蜕变到如今的成熟稳重,20年后,皱纹却也悄悄攀上了我们的额头,然而人生能有多少个20年啊!20年是一段青春,20年是一种生活,20年更是一种缘分,缘分让我们今日重逢,我们真的该找点闲暇,经常聚聚,听听久违的声音,看看久违的面孔,重拾往日的欢笑,哪怕生活与事业让我们只能是在脑海里,回味一下当年那样的天真。那样的幼稚。那样的纯洁。那样的向往美好未来,无不感到由衷的快乐,我们今天在这里聚会,是所有同学的愿望,也是我们的老师所希望的,更是社会发展给我们提出的要求,通过这次聚会将给我们以后的生活产
生很大的影响力,通过这次聚会我们会更好的报答社会。
这次聚会首要的是叙同学情,尽管由于通讯地址的变化,我们曾经无法联系;由于工作的忙碌,我们疏于联络,可我们的友谊没变,我们彼此的思念在日益加深,互相间默默的祝福从未间断。友谊不曾因岁月的流逝、境遇的变迁而退色、而淡漠。这份情谊如同一首深情的歌,悠远而回味无穷。这是一种真正意义上的财富,二十多年的岁月不算短暂,唯一不变的是同窗三年结下的情谊。我们是彼此人生路的见证人,正是因为有了各位同学,才让彼此的人生充满了温情与甜蜜。
除了讲叙同学情,聚会的另一主题是――有困难,让同学们共同分担。时间飞逝,同学的份量越来越重,聚会是短暂的。但同学缘份是宝贵的,大家要珍惜这缘份,多多保持联系,如果有了高兴的事,就让同学与你分享。假如有了困难,让同学们共同分担。经过二十多年生活实践,相信大家都对社会有了一定的了解。老话说的好,多一个朋友多条路,大家既是同学,又从事着不同的工作。增加联系,互通有无,对今后的人生有百益而无一害。
我要感谢老师和同学们百忙之中抽空来参加此次聚会。我相信:这次聚会一定会给我们今后的人生记忆抹上浓重而精彩的一笔。今天的言谈欢笑,将成为美好的回忆。
最后我用一位作家的话作个总结:童年是一场梦,少年是一幅画,青年是一首诗,壮年是一部小说,中年是一篇散文,老年是一套哲学,人生各个阶段都有特殊的意境,构成整个人生多彩多姿的心路历程。友谊是人生旅途中寂寞心灵的良伴,特别是同学之间的友谊更是陈年老酒,时间越久越是醇香甘甜。
祝愿我们的老师身体健康!生活幸福!祝愿各位同学家庭美满,事业有成!
谢谢大家。
20xx年10月4日
平安新人见证会发言稿 <十六>
大家早上好,公司好,我就好。
先自我介绍下,我叫郑轩辉,来自钣喷组。
今天想和大家分享下我个人的工作经历,和在新奇特的感受。
我是xx年10月从学校里出来的,一出来就去石狮学裁缝,学了大概两个月左右,就不想学了,太累了,一坐就是坐10几个小时。吃饭除外。
xx年3月去景德镇(华通汽车修理厂)学艺。在那边学喷漆,每天都叫我洗车,大概洗了一个月左右,感觉太苦了。这时刚好有个钣金的师傅,叫我去跟他学钣金,我就跟他学做钣金了。
xx年7月去学电焊,学了半天就没去学累了。
xx年9月进入福州泰达汽车服务有限公司。
xx年3月底进入广本(信田)4s店,做了几天就没做了。
xx年12月进入福州达道牛肉店,(做捞锅)做了一个多小时,就跑了。
为什么我短短两年换了13家企业?
我个人总结了五点,
2, 逃避问题,害怕责任。
3, 受不了身边朋友的蛊惑。
4, 遇到困难,身边没有人引导,就想放弃。
5, 没有目标,每天只想着得过且过。
现在讲下我个人在新奇特的感受。
我是xx年2月17号进入新奇特(长冠店)的,虽然进入(长冠)这家店才短短四个月时间,但这四个月却是我工作时间最长,收获最多的一家店,在这里我学会了面对问题,遇到困难要正确的对待,什么 事情都要主动的去争取,而不是去等待。
举个例子,就是我主动请缨去调配件这件事开始,一开始我觉得蛮简单的,不就是打个电话,或者发张图片么?可是 ,可是有一些车情况比较特别,问题就来了这个时候老大们(阮哥、保申、二哥)就会去引导我面对问题,该如何去处理及看待,还有什么事都要自己去主动去争取,而不是等待,这句话又让我想起一件事,
在6.12晚上7点一个美容组的事情,拿着一副牌照架跑过来问,有没有这个配件,看了一下,牌照架(加装件)就跟他讲,没有,然后他就跑出去了,我坐在调漆间里,
心一想,那可以修啊。然后我也跑出去了,客户一听没有这个配件就要走了,我过去问他,修可以么?客户说可以啊,然后就把工具车推过去,三下五除二的就休好了,维修费用80块钱,虽然这80块钱是很小的一笔维修费用,但这时我主动为组里创造的效益,
现在讲下外面(4s店及汽修厂)不具备的而新奇特所具备的。举两个例子。dSBj1.Com
1在没来新奇特之前,我对汽车保险一窍不通,在新奇特短短四个月我就对保险大致了解了,比如正常保险的三部分,及询问保费,和如何查询理赔金额等,而这些都是老大们教的,他们希望我快点成长起来。青出于蓝而胜于蓝,而这些是外面所不具备的。
2在外面(无论是4s店和汽修厂)他们绝对不会让你渗入到他们的内部,怕你伤害到他们的利益,而在新奇特我才来四个月的员工,老大们就让我参与到了组里面的配件及保险这种情况是外面不具备的。
最后感谢新奇特这个平台,给予我这么多机会,谢谢身边这些兄弟们的指点和帮助。
谢谢新奇特,谢谢大家。
平安新人见证会发言稿 <十七>
年纪大的人容易记性不好,吴鹰又把我的年龄往上涨了,但是退休的事是真的。我想了9年,计划了6年,实施了3年。我跟自己讲我们到这个世界上不是来工作的,我们是来享受人生的,我们是来做人不是做事。如果一辈子都做事的话,忘了做人,将来一定会后悔。所以我觉得48岁以前我的工作是我的生活,48岁以后我希望我的生活是我的工作。
不管事业多成功、多伟大、多了不起,记住我们到这个世界就是享受经历这个人生的体验。忙着做事一定会后悔。我不希望自己70、80岁还在公司开早会,我的同事很生气,又不好意思说。昨天晚上到的比较晚,晚上跟大家聊的特别开,回想当年往事,14年中国互联网发展,我们经历了很多有意思的事情,回顾自己犯过的错误,见过无数奇葩类的人,但是这是最美好的经历,人生就是这样。
我回去后又睡不着,我想14年给了我那么多有意思的经验,15年以后又有什么样的东西可以让我们这帮人再一起吹牛、聊天。如果今天不设计好的话,15年以后一定会很倒霉。我们这批人昨天晚上聊,我们这些人都是对梦想的追逐,都有很好的梦,对梦想的坚持和执着。但是中国的梦,我认为13亿人应该有13亿不同的梦,所谓中国梦不是把全中国统一一个梦,因为13亿人不同梦想才会有今天、明天。
我今天来不想谈IT未来的展望,一会儿留给马化腾、李彦宏年轻人谈,我比他们大几岁,男人大1岁就是1岁,千万跟年轻人比远见,不要跟年轻人比创新,我只讲一些作为我们这些年轻的人观察到、听到的一些事,今天讲讲如何把梦想变成现实,如果梦想变不成现实,就是空想、瞎想,最近讲的最多的就是空谈误国。
我不是学技术的,我对IT真不懂,我也不懂管理、不懂产品,但是我后来发现自己找到了一个地方是可以做的,就是在管理、在领导力、在怎么样把梦想变成现实上,我估计我比绝大部分IT人花的时间更多。
刚才周教授、常董事长讲了非常好的战略情况。大企业要有小作为、小企业要有大梦想。我们每个人都要去想想自己有了一些想法后,怎么把它变成现实,怎么把它变成一个真正的不是一个空想的事。大企业的小作为往往是很多事情是一个瞬间的小动作影响了你这个企业未来发展的决定,影响了整个企业甚至社会变革,我们从政治事件上,这么小一件事引起了整个社会巨大变革,企业也是一样。
我相信马化腾他们的微信也是一个小小的偶然的触发形成这样,支付宝坦诚跟大家讲我们就是一个小小的想法变成了一个巨大的变革。所以我想今天的IT界、互联网界存在一个巨大问题,我们动不动都爬到屋顶上讲大产业、大行业发展、国家体制改革、国家政治改革,好像政治不改革,你干不了事。不了解行业情况,就干不了事。其实跟你一点关系都没有。世界金融危机,我有一次看到县领导讲话,世界经济发生了巨大危机、欧洲经济发生了巨大危机,所以我们县经济不好,说跟你有什么关系?
阿里巴巴走到现在为止生存下来很重要一点就是我们关心自己,如果你不关心自己、不关心自己员工、家人、朋友,不要希望他会关心所有人。我不太希望一个大公无私,一个没私的人不太可能有公。IT发展到今天我们缺技术、思想吗?不缺。今天缺的是把这些东西变成现实。我们今天很多人用着IT的技术、思想,但是管理水平和思想仍旧在上世纪。给了他一个机枪,当棍子使。所以才出现今天这个世界IT做电子商务还在杀价,还是拼价格,不是价值。
人家说马云你十年前也不是免费吗?技术十年前可以免费,你今天也不能免费。十年前腾讯、百度、阿里巴巴都非常小,那个时候我们做免费,所有人说这哥们想找死,看他怎么死。今天你再想免费,你想死,腾讯、百度、阿里会帮你死。假如你还停留在上世纪甚至5、10年前的思想是不可能再活下去。
互联网有今天,四个特征、八个字最关键:开放、透明、分享、责任。假如你的管理不能具有这样的实质,开放、分享、透明的、承担责任这样的思想,你的企业一定走不久。我希望大家记住有梦想很可贵,但是坚持梦想更可贵,把梦想变成现实的正确方法更为可贵,一个优秀企业是管理出来的,优秀员工是管理出来的,优秀的商业模式也是管理出来的,不是谈出来的。
在论坛上听过也就算了,也许有一句话、两句话,哪怕把论坛上话都背下来对你只有坏处,没有好处。前不久亚布力论坛上一帮人讨论中国企业国际化,说这儿有工厂、那儿有老外招聘,有新市场开拓,我说国际化思想、国际化业务是两个完全不同的概念。
我们中国现在有国际化战略思想的企业非常少,而国际化业务的企业倒是有很多。有国际战略的企业未必有国际业务,有国际业务的.企业未必有国际化思想。中国企业国际化是战略、思想、体制、人才、文化的国际化思想。在座人从事IT行业、互联网行业,问问自己是不是具有IT、互联网的思想、文化。是不是具有开放、透明、分享、承担责任决定你的未来。
第二,如果你不能把梦想变成现实,就会变成空想、埋怨、抱怨。我见过最多的人是埋怨的人,今天这个世界都一样,所有人觉得社会充满了问题,所有问题都是别人问题,跟自己一点关系都没有。梦想是虚的,但是你必须把它做实。我觉得我们中国也很奇怪,60年代尤其奇怪,动不动想改变世界、动不动想完善世界,动不动要上升非常高才觉得非常伟大。我今年48岁,吴鹰记住,改变别人先改变自己。要完善世界,先完善自己,要帮助好别人,先帮助好自己。如果你不能帮助好自己,一切都是瞎扯。
做企业,我觉得我们加强管理,很遗憾这4、5年参加了无数IT、互联网论坛,我听见最少的东西是如何管理好一个IT企业、一个互联网企业,如何从组织、文化、人才上,我刚才讲员工是管理出来的,决定一个生态系统不是老虎、狮子和大象,我们所有公司都觉得招一个好的VP感到骄傲,但是决定生态系统的决定要素是微生物,决定一个公司最好的素质是你的基础的员工的招聘。
决定中国教育的水平绝不是大学有多少、大学有多大,而是小学办的多好。第一天起,所有IT企业同事记住你们要招普通人,把他们变成不平凡。招人是多么重要。无线互联网会改变世界,大家会有异议吗?
大数据时代会到来、会影响人类生活,有异议吗?没有异议。怎么变成才是最关键,从点滴做起、从自己做起、从你招聘的人做起。只有这样你才能从梦想回到现实。所以我特别期待,而且我最怕的是那些竞争对手动不动讲管理、讲组织、讲文化、讲人才,把这些企业是最大的竞争,讲空的跑到论坛来讲大事,基本上没有干过企业或者企业干的不行。讲的最多的是教授、经济学家、政府官员以及今天没有干好企业的人讲一些回忆录。绝大部分是这样。如果回归到企业本质,我们今天埋怨政府,无非要求政府加强管理。我发现很多企业倒下去不是缺乏创新、不是没有人才,而是完全缺少管理思想。
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