双报到工作总结(精华12篇)。

双报到工作总结 篇1

一，新增社区文化组织

1，本年度1季度：成立扇子舞队，队员12名，平均年龄50岁。同季度，成立社区网站管理委员会，专门负责社区网站的日常运作和管理。

2，第二季度：成立乒乓队，队员8名，平均年龄53岁；成立恰恰飘带舞队，队员10名，平均年龄47岁；成立女子合唱队，队员8名，平均年龄46岁；成立小学生作文兴趣组，组员7名，平均年龄13岁。

3，第三季度至今：成立书法兴趣组，组员5名，平均年龄65岁，成立社区网络影院管理小组，组员三名，专门负责双休日的网络影片放映。

二，经常性文化活动

1，天天有早舞、乒乓、健身、象棋、阅览活动。

2，周周有越剧表演、卡啦0K、电子阅览、网络影片、象棋江湖残局、科学普及、文化教育各类知识讲座等活动。

3，月月有象棋、乒乓球比赛，腰鼓、扇子舞蹈表演，书画研讨、读书交流等活动。

三，精心组织社区大型文体活动

1，第一季度，精心组织老人春游登山活动，参加活动者35人，精心组织春节联欢会，参加春节联欢活动的居民群众近20xx次。

2，第二季度，精心组织“天下第一”象棋争霸比赛，参加比赛的象棋选手30名，赛程历时三天，其过程，被记者写成通讯报道；精心组织大型乒乓球比赛，赛程5天，参与者27名，由此产生了社区乒乓球队伍；精心组织社区居民80高龄老人姜启安的生日舞会，这活动，成为苏州社区文化工作的佳话，广为流传，羡慕了很多兄弟社区的老年人。

3，第三季度至今，精心组织宣传唐寅园的文化活动，用心参与辉煌友新文化艺术节活动，在10月3日，举办“快乐XX”大型文艺汇演，参加表演人数近40人；在11月份，和昂立外语学院连手举办文艺会，把本社区的文化活动推到高潮。

四，建立健全社区网站运作机制

1，网站自本年度1月22日改版以来，资料几乎天天刷新，至今已经有帖子1600篇，会员254名，其知名度、影响力已经超过浙江的一些社区网站。

2，网站已经初步显现文化教育功能，网站在陶冶居民情操、灌输居民健康、科普、艺术知识的同时，也显现了社区很多居民的才华。

3，《社区文苑》为社区居民带给了一个表现自我文学才华的舞台；《奇人逸事》说说笑笑，其乐融融；《社区文体活动》里的相片，掀起友联2村那些漂亮阿姨学习电脑操作的高潮……

双报到工作总结 篇2

我们排球社的宗旨是：“推广排球运动，丰富学生课余文化生活，提高身体素质，培养团结精神”，排球社是我们锻炼身体和发展爱好的好地方，“以球为本”是我们社团的灵魂，“以球会友”是我们社团的心愿，以“教，训，赛，玩”等方式来展示排球社的魅力。下面对这学期的活动进行了总结。

一、在这我一学期的工作中我们协会经过了一系列的活动提高各个会员的自身能力，为了丰富学生的课余文化生活，增强校园活跃气氛，推广排球运动，增强我院的排球气氛，社团内部组织了多场比赛，为排球爱好者提供一次实战和学习的机会。但是在比赛中仍然存在很多不足和漏洞。在以后的工作中要注意平时的训练社团成员应该在自己练球的同时帮助和指导其他排球爱好者，扩大排球在同学中的影响，使之成为一种风气，丰富大家的课余生活，起到锻炼身体的作用。

二、我们在成立后，为使所有社员通过基础达标测试，80%的会员能参加模拟比赛，特安排了活动，在活动期间邀请排球老师对社员进行排球规则、技术等方面的指导。通过活动我们基本上达到了预定目标，并取得了较好的效果。

三、由于排球运动受天气影响较大，随着天气的变化，排球户外运动受限制，为了提高我社团团员排球的理论知识，丰富社团团员的课余生活，我社团决定开展有关排球理论知识的活动。活动前先对社员讲解理论知识的总体概括，让会员能够在观看讲解时更全面、更深刻地理解，加强各会员的沟通。

综上所述，我们排球社团将不断努力，从各次活动中吸取经验，改正不足之处，使我们的工作更加完善，在今后工作中取得更辉煌的成绩，把排球社团活动推向一个新的台阶。

双报到工作总结 篇3

为深入贯彻落实党的十八大精神，积极践行党的群众路线教育实践活动，拓展党员服务群众、服务社区、服务社会的渠道，促进市妇联党支部与社区的`共建共联，今年以来，市妇联积极发挥优势，创新服务方式，深化服务内容，深入开展“在职党员进社区”活动。

市妇联在职党员共11人已全部到挂点社区港北区贵城街道荷城社区报到。为将工作做好落实，市妇联党支部创新服务载体，于2014年10月在荷城社区成立了我市首家“阳光妈妈”俱乐部，并捐赠1万元作为“阳光妈妈”俱乐部启动基金。2017年3月，市妇联支部党员走进社区开展“学雷锋 献爱心”服务活动，募捐爱心基金1000元。活动当天，市妇联组织党员募捐1000元爱心基金，现场组织党员开展法律咨询、禁毒防艾、反邪教、家庭教育等活动，现场发放《反家庭暴力法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《留守儿童安全教育手册》等宣传资料2000多份。在职党员进社区服务活动开展以来，每年“七一”、春节前夕，市妇联党支部都到荷城社区慰问退休老党员、困难党员。今年七一前期，市妇联共慰问荷城社区困难党员3名，送上慰问品和慰问金共计1200元。

“阳光妈妈”俱乐部以服务母亲为宗旨，为社区母亲特别是单亲母亲提供职业技能培训、心理咨询、家庭教育、素质教育、扶贫帮困等服务，为社区妈妈搭建了增长文化知识、提高职业技能、增强心理健康、丰富业余生活的服务平台，受到社区群众的广泛欢迎和赞誉。

双报到工作总结 篇4

2016年6月25日上午9点开展“在职党员进社区”活动。为提升党员联系服务群众意识，促进社区和谐稳定，以“共建家园当先锋、服务振兴做贡献”的活动宗旨，此次活动共125人参加，结合嘉汇社区实际情况，开展活动内容如下：

一、远东嘉山水门前开展在职党员政策宣传活动。联系各公共事业单位和辖区内的在职党员为群众发放宣传单150余份，政策宣讲解答40余条，确保辖区居民能及时了解各项民生政策，更好的做好各项惠民利民服务。宣传单位及内容如下：

1、高新区梨花峪供暖公司，解答有关取暖、退费等政策；

2、煤气公司，宣传解答有关安全生产方面知识；

3、高新区统计局，宣传统计法方面的知识；

4、高新区鞍山银行，宣传解答有关预防电信诈骗等知识。

二、山水家园广场开展“清洁家园、从我做起”环境卫生整治活动。组织在职党员进行环境卫生整治活动，培养社区居民爱护环境的良好意识，以此发员社区党员力量，一人带动一个家庭，一个家庭带动一个楼道，带动社区居民开展爱护绿地草坪活动，带领居民净化，美化社区环境。

此次活动调动了在职党员们的积极性，充分体现了在职党员的先锋模范带头作用，通过义务劳动，大家清洁了自己的家园，爱护了环境；政策宣传，使辖区居民及时的了解到各种政策，并带动了园区广大居民的积极性，参与其中共创和谐幸福家园。

双报到工作总结 篇5

为积极响应区委号召，深入推动“双争”（争创先进、争当优秀）活动的开展，区委宣传部精心组织、周密部署，通过一系列丰富多彩的实践活动，有效激发了全体党员干部的工作热情和创造力，为区域经济社会发展注入了新的活力。现将活动开展情况总结如下：

一、活动开展情况

宣传发动，营造氛围

活动初期，区委宣传部充分利用宣传栏、微信公众号、内部通讯等多种渠道，广泛宣传“双争”活动的意义、目标和要求，营造了浓厚的活动氛围。同时，通过召开动员大会，明确活动目标和任务，激发了全体党员干部的参与热情。

学习教育，提升素质

为提升党员干部的综合素质，区委宣传部组织开展了系列学习教育活动。通过邀请专家学者进行专题讲座、开展读书交流活动、观看先进事迹纪录片等形式，引导党员干部深入学习党的理论和路线方针政策，增强党性修养和业务能力。

实践活动，锤炼能力

区委宣传部结合工作实际，组织开展了丰富多彩的实践活动。包括志愿服务、扶贫帮困、文化下乡等，让党员干部在实践中锤炼能力、增长才干。同时，通过设立党员示范岗、开展业务竞赛等形式，激发党员干部的工作积极性和创造性。

典型引领，树立榜样

在“双争”活动中，区委宣传部注重挖掘和培育先进典型。通过评选优秀党员、优秀干部等形式，树立了一批身边的榜样。这些典型人物的事迹和精神，成为了全体党员干部学习的榜样和动力。

二、活动成效

党员干部素质显著提升

通过“双争”活动的开展，党员干部的党性修养、业务能力和综合素质得到了显著提升。他们更加坚定了理想信念，增强了责任感和使命感，为区域经济社会发展提供了有力的.人才保障。

工作氛围更加浓厚

“双争”活动的开展，营造了浓厚的工作氛围。党员干部之间形成了比学赶超的良好风气，大家纷纷以实际行动践行“双争”精神，为区域经济社会发展贡献自己的力量。

群众满意度不断提高

在“双争”活动中，区委宣传部始终把群众利益放在首位。通过志愿服务、扶贫帮困等实践活动，切实解决了群众关心的热点难点问题，提高了群众对党和政府的满意度。

三、存在问题与改进措施

在“双争”活动的开展过程中，我们也发现了一些问题和不足。如部分党员干部对活动的认识还不够深刻，参与度有待提高；活动形式和内容还需进一步丰富和创新等。针对这些问题，我们将采取以下措施加以改进：一是加强思想教育，提高党员干部对活动的认识；二是丰富活动形式和内容，增强活动的吸引力和感染力；三是加强督促检查，确保活动取得实效。

“双争”活动是一项长期而艰巨的任务。下一步，区委宣传部将继续深入推进“双争”活动，进一步激发党员干部的工作热情和创造力，为区域经济社会发展提供有力的思想保证和人才支撑。同时，我们也将不断总结经验教训，完善工作机制和方法手段，推动“双争”活动取得更加丰硕的成果。

双报到工作总结 篇6

自 “双争” 活动开展以来，区委宣传部高度重视，紧密围绕活动目标要求，精心组织、扎实推进，取得了显著成效。现将工作总结如下：

一、工作开展情况

（一）加强组织领导，确保活动有序推进

成立了以部长为组长的 “双争” 活动领导小组，制定详细的活动方案，明确责任分工和时间节点，确保活动各项任务落到实处。多次召开专题会议，研究部署 “双争” 活动，及时解决活动中出现的问题，为活动顺利开展提供了有力保障。

（二）强化理论学习，提升干部政治素养

丰富学习形式

通过集中学习、个人自学、专题研讨、线上学习等多种方式，党的二十大精神以及中央和省、市、区委重要会议文件精神。开展 “每周一讲” 活动，让干部轮流上台授课，分享学习心得和工作经验，促进共同提高。

加强学习考核

建立健全学习考核制度，定期对干部的学习笔记、心得体会进行检查和评比，将学习情况纳入干部年度绩效考核，激发干部学习的积极性和主动性。

（三）注重业务培训，提高干部工作能力

举办业务培训班

针对宣传工作的不同领域和业务需求，邀请专家学者和业务骨干进行授课，内容涵盖新闻写作、摄影摄像、新媒体运营、舆情应对等方面，有效提升了干部的业务水平。

开展岗位练兵活动

组织干部参加各类宣传实践活动，如新闻采访、专题策划、文艺创作等，让干部在实践中锻炼能力，增长才干。同时，积极选派干部参加上级部门组织的培训和挂职锻炼，拓宽视野，学习先进经验。

（四）加强作风建设，树立良好形象

开展作风整顿

以 “严细深实快” 作风教育为契机，深入查找干部在工作作风方面存在的问题，制定整改措施，明确整改时限，切实加以整改。坚决杜绝形式主义、官僚主义，树立求真务实、真抓实干的工作作风。

加强廉政教育

组织干部学习党纪国法和廉政规定，观看警示教育片，开展廉政谈话，增强干部的廉洁自律意识。严格执行规定及其实施细则精神，加强对干部的日常监督管理，营造风清气正的工作环境。

（五）积极创新举措，推动工作取得实效

打造宣传工作亮点

在新闻宣传方面，创新推出 “短视频 + 新闻报道” 的模式，制作了一系列生动形象、富有感染力的短视频新闻作品，在各大新媒体平台上广泛传播，取得了良好的宣传效果。在文化建设方面，深入挖掘本地文化资源，举办了一系列丰富多彩的文化活动，如民俗文化节、书画展览等，丰富了群众文化生活，提升了城市文化品位。

加强志愿服务活动

组建了区委宣传部志愿服务队，积极开展文明城市创建、扶贫帮困、关爱未成年人等志愿服务活动。通过开展志愿服务活动，进一步增强了干部的社会责任感和奉献精神，树立了良好的形象。

二、取得的成效

（一）干部素质明显提升

通过 “双争” 活动的开展，干部的政治素养、业务能力和工作作风都得到了显著提升。干部们更加坚定了理想信念，增强了 “四个意识”、坚定了 “四个自信”、做到了 “两个维护”；在业务方面，干部们熟练掌握了宣传工作的各项技能，能够更好地适应新时代宣传工作的要求；工作作风更加扎实，干部们主动担当作为，积极投身到各项工作中，工作效率和质量明显提高。

（二）宣传工作成效显著

新闻宣传影响力不断扩大

在中央和省、市主流媒体上的发稿量大幅增加，多篇新闻报道被广泛转载和关注，有效提升了我区的知名度和美誉度。围绕区委、区政府中心工作，策划推出了一系列有深度、有力度的专题报道，为全区经济社会发展营造了良好的舆论氛围。

新媒体宣传亮点纷呈

加强了对新媒体平台的'建设和管理，打造了一批具有影响力的新媒体账号。通过新媒体平台，及时发布权威信息，回应社会关切，开展互动交流，增强了宣传工作的时效性和针对性。新媒体作品的传播量和点赞量屡创新高，成为宣传我区的重要窗口。

文化建设成果丰硕

组织开展了丰富多彩的文化活动，满足了群众多样化的文化需求。文艺创作繁荣发展，一批优秀的文艺作品脱颖而出，在省、市文艺比赛中获奖。文化产业发展势头良好，一批重点文化项目稳步推进，为我区经济发展注入了新动力。

（三）社会形象显著改善

区委宣传部通过积极开展志愿服务活动、加强与群众的沟通联系等方式，树立了良好的社会形象。群众对宣传工作的满意度不断提高，对宣传部干部的认可度也明显提升。在文明城市创建等工作中，区委宣传部充分发挥了牵头协调作用，为全区创建工作做出了积极贡献，得到了区委、区政府和社会各界的广泛好评。

三、存在的问题及下一步打算

（一）存在的问题

活动开展还不够平衡

在 “双争” 活动中，个别科室和干部对活动的重视程度还不够高，参与度不够积极，存在敷衍了事的现象，导致活动开展在不同科室和干部之间存在一定的差距。

创新意识还需进一步加强

虽然在宣传工作中推出了一些创新举措，但总体来看，创新意识和创新能力还不够强，在工作方式方法、内容形式等方面还存在一定的局限性，不能完全满足新时代宣传工作的需求。

与基层群众的联系还不够紧密

在开展宣传工作和志愿服务活动中，虽然积极与基层群众进行沟通交流，但还存在了解不够深入、服务不够精准的问题，不能充分满足群众的实际需求，需要进一步加强与基层群众的联系和互动。

（二）下一步打算

持续深化 “双争” 活动

进一步加强对 “双争” 活动的组织领导，加大督促检查力度，确保活动在全体干部中深入开展，取得实效。对活动中表现突出的科室和个人进行表彰奖励，树立先进典型，发挥示范引领作用；对活动开展不力的进行通报批评，督促其整改提高。

不断创新工作方式方法

加强对新时代宣传工作特点和规律的研究，积极探索创新工作方式方法，不断丰富宣传内容形式。充分运用新技术、新手段，打造更多具有影响力的宣传品牌和文化产品，提高宣传工作的吸引力和感染力。加强与其他地区和部门的交流合作，学习借鉴先进经验，推动我区宣传工作再上新台阶。

进一步加强与基层群众的联系

坚持以人民为中心的工作导向，深入基层、深入群众，了解群众的所思所想所盼，找准宣传工作的切入点和着力点。加强对基层文化建设的指导和支持，开展更多贴近群众生活、群众喜闻乐见的文化活动，满足群众日益增长的精神文化需求。持续开展志愿服务活动，为群众办实事、解难题，切实增强群众的获得感和幸福感。

总之，通过 “双争” 活动的开展，区委宣传部在干部素质提升、宣传工作成效和社会形象改善等方面取得了显著成绩。但我们也清醒地认识到存在的问题和不足，在今后的工作中，我们将以更高的标准、更严的要求、更实的举措，持续深化 “双争” 活动，不断推动宣传工作高质量发展，为建设经济强区、美丽城区做出更大的贡献。

双报到工作总结 篇7

为深化党员进社区活动，推动我局党建工作再上新台阶，6月26日，我局5名机关党员相继到县城锦绣社区报到，5名党员积极参与相关活动，深入社区，参加各种党员奉献活动。社区以创建特色文化社区为目标，以服务群众为重点，扎实开展机关党员进社区活动，有效发挥了党员在社区建设中的先锋模范作用，树立了良好的形象，取得了明显成效。主要表现在以下几个方面：

一、健全组织机构，形成党员进社区长效机制

我局领导高度重视，“一把手”总负责，分管领导具体负责，把抓好机关党员进社区活动放在突出位置，使党员在社区建设中充分发挥模范带头作用。制订和完善党员进社区活动工作机制和志愿服务队党章，通过开展形式多样、丰富多彩的活动，激发党员的热情，积极参与建设和谐如东。

二、加大宣传力度，丰富社区工作内涵

10月10日上午，如东县气象局一改以往走上广场的宣传方式，全体在职党员将科普宣传现场搬进社区，向合作共建的锦绣社区广大居民开展气象科普宣传活动。

在社区居委会的配合下，我局气象台和防雷所相关技术人员通过PPT讲解、发放自行编制的《防雷减灾宣传册》等科普读物、播放宣传片、摆放科普展板等方式，向居民宣传防灾减灾常识。

在现场，党员们还耐心地向他们讲解常见的气象用语和关于天气、气候的`疑问，让居民更了解气象知识。

本次活动受到了广大居民的热烈欢迎，县级机关党工委等多家单位也对活动进行了报道。

三、实施人文关爱，开展帮扶活动

以“三联一带”(联社区、联支部、联居民，带领居民参与社区建设)为抓手，重点围绕“五带头”的工作要求开展活动，真心实意地服务社区。大大增强机关党员与社区之间的联系，同时让社区居民进一步感受到党组织的温暖。不仅如此，我局社区志愿者还与孤寡老人“一对一”结对子，建立了社区志愿者帮扶孤寡老人机制，志愿者们表示，将把探望孤寡老人，活动长期开展下去，将“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神传承。

四、下一步打算

为进一步发挥机关党员的先锋模范作用，进一步体现“八小时之内努力工作在单位，八小时之外无私奉献在社区”，确保活动能取得真正实效。我局结合实际，在以后的工作中：一是统一策划，统一组织，打造机关党员活动品牌。根据我局机关党员的自身特长和申报的岗位组建志愿者服务队。二是利用机关党员资源，积极打造社区服务项目。

双报到工作总结 篇8

一、今年我们社区在创建文明和谐社区活动中，开展了党员文明楼道的创建活动。我们在楼道门口或党员的家门口，悬挂党员文明楼道或党员家庭的标牌，写明党员的姓名、工作单位、职务、特长、服务意向等情况。以家庭为基础，以楼道为阵地，以一人带一家，以一家带动一个楼道，形成人人崇尚文明、家家重视环境卫生、一家有困难大家来帮助的新型的、和谐的邻里关系。广大在职党员都积极的参加了活动。

二、深入开展了“三个一”活动。每位在职党员帮扶一户困难家庭，给社区建设提一条合理化建议、为社区办一件实事。

三、开展“送温暖，献爱心”活动，在上门摸清党员思想、就业情况的同时，把困难党员的.情况也摸到手，建立好了档案，有针对性、有计划地开展了帮扶工作。帮扶困难党员三名。困难户四户。

四、对社区建设中的重点、难点问题，在职党员们以主人翁的姿态，积极协助社区党组织、社区居委会进行落实。比如：筹备图书室工作，在职党员们都把家里的好书捐献给了社区，现在，我们社区的图书到了1000册。

四、社区在职党员干部发挥党员先进性，为创建平安、文明、和谐社区出谋划策。在他们的协助下，我们社区创建了10个特色楼道，几十个文明楼道。铲除小广告100余条，逮住散发小广告的人员三名，并对其进行教育。

五、社区在职党员为社区弱势群体如何自强自力走出困境提供信息，帮助寻求劳动力资源，用工单位。在职党员为社区提供了很多条用工信息，在他们的帮助下，我们社区安排了下岗再就业人员几十名。就业人员100多人。

六、主动组织学习、宣传“社会主义荣辱观”，开展“社会主义荣辱观”学习，组织“八荣八耻歌”唱歌活动，开展大讨论，教育群众“知荣辱、树新风，保证社会和谐发展。并大力在社区践行。

双报到工作总结 篇9

全县远程教育“双创双争”活动动员会以来，我镇能够按照上级的要求，及时进行了传达部署，这项工作目前正在稳步推进，现将我们的做法简单地汇报如下：

一、成立组织，营造氛围

成立了以镇党委书记为组长的领导小组，制定下发了文件，先后召开了全镇动员大会，以及部分村、站所负责人座谈会，进一步统一了他们思想，努力营造“双创双争”工作的氛围。今年以来，多次在各种会议上强调以群众满意为标准，以民主评议为方法，切实加强农村基层党风廉政建设，充分发挥基层组织及其负责人在农村“三个文明”建设中的带头作用，为我镇的新农村建设提供坚强的组织保证。

二、严格考核，加强监督

今年以来，我镇先后组织力量对12个行政村和 个基层站所进行了考核，严格按照“述、询、评”的要求，先后对全镇村级干部和 名站所负责人进行了述、询、评，我们的做法是：首先，镇组织专门的工作班子深入到村和站所，召开“述、询、评”大会，组织村干部和站所负责人在会上进行述职、述廉，接受群众监督和评判。镇根据考核结果，作为年终考核评比的依据之一。这项工作的推行，在村和站所中引起了强烈的反响，受到了广大群众的欢迎，通过这种活动，我镇基层干部的作风有了进一步改变，廉洁自律的自觉性明显有了提高，村务、站务公开等工作有了进一步的规范。其次，按照“党政统一领导、纪委牵头协调”的工作机制，我镇党委、纪委把“双创双争”工作作为一项长久性工作来抓，并切实加强监督检查，确保这项工作不走过场，不流离于形式，做到工作有计划、有措施、有检查、有考核。第三，我们集中精力，狠抓了结队联办工作，选择了一个村、二个站所作为试点，争创市级群众满意村和站所，并在试点的基础上，不断总结经验，强化村、站所之间的协调，努力规范村、站所为民服务的行为，减少中间环节，方便群众办事，公开承诺，最大限度的缩短工作时间，提高工作效率。

三、完善制度，总结经验

自开展“双创双争”工作以来，我镇虽然做了一点工作，但与县上的要求还有很大的差距，与兄弟乡镇相比还有很大的距离，我们将以这次会议为契机，不断完善“双创双争”的工作制度和工作机制，结合我镇的实际，研究可行的工作方案，根据县委的要求，不断总结“双创双争”的'工作经验，查找工作中的缺陷，以实际行动在工作中求创新、求突破。

在下一阶段工作中，我们将以县上的实施意见为纲领，努力推进“双创双争”工作的进程，切实做到以下几点：

1、进一步结合本镇实际，从违章立制开始，加大营造“双创双争”的宣传氛围，努力让每一个村干部和站所负责人都能够深刻领会。

2、进一步创新机制，在工作中努力谋划新的亮点，让争创“群众满意的组织”、“群众满意基层站所”的工作落到实处。

3、进一步强化责任，明确分工，切实推进“双创双争”工作，强化基层农村组织的党风廉政建设，努力为我镇营造更好的“双创双争”氛围。

双报到工作总结 篇10

根据学校党委转发的省教科工委《关于开展"在职党员进社区"送温暖服务周活动的通知》要求，应用技术学院党总支召开专题会议，统一思想，制订"在职党员进社区"活动计划，落实责任人，切实开展"在职党员进社区"活动。

党总支分别联系了铁西区爱工社区和大东区黎明社区，各确定了一户困难学生家庭。爱工社区的董浩然家庭，父母无固定工作，自身曾患有白血病，身体极弱，现读大学二年级，家庭收入微薄。黎明社区的刘松儒家庭，自小父母离异，与患病的爷爷奶奶共同生活，现读大学三年级，生活较为艰苦。

7月15日，学院党总支书记李刚亲自带领部分党员同志，来到爱工社区和黎明社区对特困学生家庭进行慰问，送去油、米、面等生活必需品的同时，更送上了基层党组织的温暖和关怀。

学院党总支决定将会与这两户困难学生家庭，结成帮扶对子，定期为他们解决生活中的`实际困难，以切实践行党的为人民服务的宗旨，凝聚服务基层群众的正能量。

双报到工作总结 篇11

我乡自开展“双创双争”活动以来，能够按照上级的要求，及时进行了传达部署，这项工作稳步推进，取得了较好的成绩，现将主要情况总结如下：

一、成立组织，营造氛围

我乡把“双争双比”工作作为重点工作来抓，成立了以乡党委书记为组长的领导小组，制定下发了实施方案，先后召开了全乡动员大会，以及村、站所负责人座谈会，进一步统一了他们思想，努力营造“双争双比”工作的氛围。今年以来，多次在各种会议上强调以群众满意为标准，以民主评议为方法，切实加强农牧村“横向争一流，纵向争第一，乡镇比发展，部门比服务”活动，充分发挥基层组织及其负责人在农牧村“创先争优”建设中的带头作用，为我乡的新农村建设提供坚强的组织保证。

二、严格考核，加强监督

今年以来，我乡先后组织力量对各村各站所进行了考核，严格按照“述、询、评”的要求，先后对全乡村级干部和站所负责人进行了述、询、评，我们的做法是：首先，乡组织专门的工作班子深入到村和站所，召开“述、询、评”大会，组织村干部和站所负责人在会上进行述职、述廉，接受群众监督和评判。乡根据考核结果，作为年终考核评比的依据之一。这项工作的推行，在村和站所中引起了强烈的.反响，受到了广大群众的欢迎，通过这种活动，我乡基层干部的作风有了进一步改变，廉洁自律的自觉性明显有了提高，村务、站务公开等工作有了进一步的规范。其次，按照“党政统一领导、纪委牵头协调”的工作机制，我乡党委、纪委把“横向争一流，纵向争第一，乡镇比发展，部门比服务””工作作为一项长久性工作来抓，并切实加强监督检查，确保这项工作不走过场，不流离于形式，做到工作有计划、有措施、有检查、有考核。第三，我们集中精力，争创市级卫生村，不断总结经验，强化村和站所之间的协调，努力规范村、站所为民服务的行为，减少中间环节，方便群众办事，公开承诺，最大限度的缩短工作时间，提高工作效率。

三、完善制度，总结经验

自开展“双争双比”工作以来，我乡虽然做了一点工作，但与县上的要求还有很大的差距，与兄弟乡镇相比还有很大的距离，我们将以这次会议为契机，不断完善“双争双比”的工作制度和工作机制，结合我乡的实际，研究可行的工作方案，根据县创先争优办的要求，不断总结“双争双比”的工作经验，查找工作中的缺陷，以实际行动在工作中求创新、求突破。

在下一阶段工作中，我们将以县上的实施意见为纲领，努力推进“双争双比”工作的进程，切实做到以下几点：

1、进一步结合本乡实际，从违章立制开始，加大营造“双争双比”的宣传氛围，努力让每一个村干部和站所负责人都能够深刻领会。

2、进一步创新机制，在工作中努力谋划新的亮点，让工作落到实处。

3、进一步强化责任，明确分工，切实推进“双争双比”工作，强化基层组织建设，努力为我乡营造更好的“双争双比”氛围。

双报到工作总结 篇12

区政协认真贯彻落实区委关于开展“双争”活动学习动员阶段的要求，精心组织、周密部署，确保思想发动快、学习开展深、载体创建新，迅速、全面、扎实推进了“双争”活动。

一、加强领导、精心组织，确保“双争”活动扎实有效开展

开展“双争”活动，关键在于领导。区政协机关支部高度重视“双争”活动，迅速召开动员会，成立领导小组，制定学习方案和工作计划，提出具体工作要求，使“双争”活动成为每个党员的自觉行动。一是要提高认识，激发学习热情；二是要牢记宗旨，发挥模范作用；三是要弘扬潘作良精神，认真履行政协职能，思发展之路，谋利民之举，行务实之风。

二、围绕主线、坚持“四学”，营造良好的学习氛围

在区委“向潘作良学习、开展‘双争’活动”动员大会召开后，区政协紧紧围绕“三个专题”和“六个一”活动主线，学习讨论的热潮迅速在机关涌动起来。

一是丰富形式学。机关支部打破以往枯燥的学习模式，通过收看潘作良英雄事迹录像、学习辽宁日报长篇通讯《激情燃烧的爱》、邀请赴四川地震灾区的政协委员马晓英做事迹报告等形式，进一步激发机关党员立党为公、一心为民、甘于奉献、奋力拼搏，全力推动和平区在新的历史起点上开创经济社会事业发展新局面。

二是保证时间学。机关支部采取“四统一”的学习模式，即统一学习时间，统一学习内容，统一学习进度，统一学习要求。定期开展集中学习、集中辅导、集中交流，雷打不动。对因为客观原因没有参加活动的党员，及时进行“补课”。通过学习，每个党员都撰写了读书笔记，确保了学习活动扎实有效地开展。

三是结合工作学。区政协机关支部要求每位党员围绕中心、服务全区经济、社会各项事业的.发展大局，以学习潘作良精神为契机，采取学思结合、学工结合、学用结合的学习方法，学理论、学业务、学做人，营造浓厚的学习氛围，提升机关党员的整体素质。