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最新你为谁工作读后感

发表时间:2023-04-05

最新你为谁工作读后感6篇。

在开始读作者写的作品后,我的心里被其剧情深深震撼到了。为了对作品有更进一步的理解,可以把感悟以读后感的方式记录下来,经过搜索和整理,栏目小编为大家呈上最新你为谁工作读后感,本文供你参考,希望能帮到你!

最新你为谁工作读后感 篇1

一直埋怨于老天的不公,让自己没有一份既轻松,又自在的工作,而是每天忙忙碌碌总觉得这条路是永无止境的,为工作而工作。找不知道更好的理由来解释一切,这就是自己对工作的态度。态度决定一切,既然拥有不了你所想要的东西,那就爱你所拥有的吧,记得有一句话就是这么说的。只有自己本身对工作有责任,你才能在工作中找到乐趣和在工作中发挥自己的创造力,这是干好本职工作的基础和第一步。

在工作中,不管做任何事情,都应将心态回归到零,把自己放空,抱着学习的态度。将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜,结果做的心不甘情不愿,于公于私都没有裨益。每一份工作对自己来说都是一个考验,不要把它看作负担,就想我们的学校工作,事情多而碎,如果我们每天都不情愿的工作,心理压力会越来越大,事情堆积的越来越多,有一天会压的喘不过气,首先要学会工作,我们每天做一点积累起来就会很多,也会做的很轻松,而不是等检查的时候才想起我还有好多事情没有完成,不过该放松的时候就不要想工作。有一句古话是:“今天的成就是昨天的积累,明天的成功则有赖于今天的努力。”保持成就激情的秘诀,就是要不断的给自己树立新的目标,再你解决一个又一个问题之后,成就感会越来越增强。

学校每个星期都要提前备课,所以我们每个人都会积极的去备,这样即提高了上课的效率,又把我们的工作分在平时,以前有些老师在忙碌的日子了,顾不上备课就上,到检查的时候才想起我还没有完成。为了搞好工作还应培养良好的习惯。每个人都渴望成功,而成功并非机缘巧遇,往往成功者与平庸者的迥异之处就在于各自生活和工作的习惯不同。不要小看了好的习惯,那可是一种持之以恒的秉性,可以修正你的不足,增添你的涵养,帮你牢牢把握住前进的方向,从而使你日渐突出,超越平凡。像我们每天的签到、会前点名、打扫卫生、安全纪律都是一种工作的习惯。工作会有序而不乱,知道自己该干些什么。平日的工作紧张充实,无形的压力让人透不过气,烦躁占满心田;而长时间的休息,却也百般无聊,无所事事的日子会比超负荷的工作更可怕。

努力干好自己现在所拥有的工作,这就是一大财富,珍惜眼前所拥有的,因为它会让体会到成就感,多花一些时间,想想自己还有那些需要改进和提高的地方,看看自己的工作是不是已经做的很完美,如果每天你都能怀着一颗感恩的心去工作,而不是抱怨,相信工作的心情自然是愉快而积极的,工作的结果也将大不相同。

带着愉快的心情去工作吧,你将会有意想不到的收获。

最新你为谁工作读后感 篇2

《你在为谁工作》这本书是很多年前买的,自己没有细读,但浏览过后,很多的章节很有感触,很多的地方也给学生读过,这次再次阅读,确实感触颇多。

这本书阐述了一名优秀的员工在工作中具有的工作态度,以及自身的心态,那就是一个人在工作中不管做任何事,都应将自己的心态回归到零,把自己放空,抱着学习的态度将每一次任务视为一次机会,要从心理上认识到为别人工作的同时,也是在为自己工作,这样你就会体会到工作所带给你的乐趣,并在工作中实现自我价值。

其中很多的章节,都给我很深的体会,比方说,“点燃你工作的激情”这一章,记得我曾经就在班上为此专门开了一节“点燃你学习的激情”的主题班会,当我给孩子们讲那个卖袜子的年轻人的故事时,其实我自己也被深深地感染了,想想在我们自己的工作中,每当我们年复一年、日复一日重复着相同的工作时,我们可能会被琐碎、烦恼将我们的工作热情消耗,但是,我们如果失去对工作的热情,我们将失去很多工作的乐趣和动力,因此,我们必须时时为我们的心找到一个出口、一个加油站,以此来点燃我们工作的热情。还有很多的章节也勾起了我的共鸣,比方说:不要一般,要追求卓越。经常我都会把这句话当作我的班级格言,也会引导我们班的学生追求卓越,但是,作为老师的我们,是否也有一种追求卓越的心态和习惯了,平庸的人总是会淹没在人海中,只有出类拔萃的人,才能赢得众人的尊敬。还有很多的章节,也给人很多启迪,如“学习的脚步不能停歇”、“坏习惯必须改掉等。

当我们丧失工作激情,当我们对工作产生怨恨的时候,当我们迷惘的时候,看看这本书,相信你会豁然开朗。

最新你为谁工作读后感 篇3

我们每一个人,都有自己的世界观、人生观、价值观,我们生活在这个世界上,融入这个社会,通过工作,与人与社会进行着交流。但我们每一个人的工作态度和认识不尽相同。扪心自问,我在为谁工作?

参加工作十几年来,我自信自己工作踏实勤奋,也具有一定的开拓精神。但我在疲惫之时,也有许多的困惑,也有退却的心理。现在想来,可能就是没有一个对工作的正确认识和认真系统的思考,还没有形成一个人对工作的思维理念。

我在为谁工作?当工作按部就班开展时,是不是就可以了?当取得成绩后,薪水还是这样多时,是不是就要停滞不前了?反正是为别人打工,工作只是一种简单的雇佣关系,做多做少、做好做坏,对自己意义不大,是不是达到要求就行了?和别人做同样的工作,取得了超过别人的成绩时,是不是一定要向上级要求些什么了?这些,是我们经常会有的困惑。

放在面前的这本书,《你在为谁工作》,能不能给我一个正确的答案呢?

这本书,由陈凯元编着,由机械工业出版社出版。全书包扩序言和五章正文。每一本书都不是包罗万象的,但每一本书都有它的精髓所在。

夜色阑珊,明月皎洁,窗口吹进清凉的微风。我翻开这本书,细细的读着。

开篇第一章,就给了我一个答案。我为什么要努力工作;工作是人们要用生命去做的事;工作是付出努力以达到某种目的;工作是一个施展自己才能的舞台。

对工作抱怨的人,会被工作抛弃,丧失了生命的尊严;

对工作没有责任感和荣誉感的人,只是为了工作而工作的人,他们不是企业可信赖、可委以重任的员工;对工作满怀喜悦和热情的人,是具有高度责任感和创造力的人,他充分享受着工作的乐趣和荣誉,同时,因为努力工作,工作也带给他足够的尊严和实现自我的满足感。他真正体味到了工作的乐趣、生命的意义,是最优秀的员工,是社会最需要的人。

与此同时,我们也不能回避薪水的问题。

社会是现实的,我们生活的社会还没有达到各尽所能,按需分配,所以我们要用薪金生活。但有一点我们必须注意,我们不能只为薪水而工作,那样,我们只会把自己困在装薪水的工资袋里。我们更应该认真关注的,是如何通过努力的工作,学习和丰富自己的技能,掌握我们自己工作领域的技巧和方法,使自己成长,以求展现自己的才华,以求实现自我,同时也会迸发出持久强大的工作热情,才会从内心深处真心喜欢自己的工作。世界上大多数人都在为薪水而工作,如果我们能为自己的成长工作,我们就能超越芸芸众生,迈出成功的第一步。

这时,我想起了自己工作的历程。我在中图公司第一年的工作中,我的薪金只有每月六百元钱,而且年底没有奖金,我当时真的有困惑和退却的心理,但我也真的喜爱我的这个工作,而没有打退堂鼓。通过我的努力,黑龙江分公司也真的在蒸蒸日上、发展壮大。我在努力工作的同时,也积攒下许多的宝贵的经验和客户资源,比如失败的沮丧、比如自我成长的喜悦、比如拥有温馨的工作伙伴、比如开拓出值得感激的客户……金钱只不过是许多种报酬中的一种,而我能每天怀着感恩的心情去工作,在工作中始终牢记“拥有一份工作,就要懂得感恩”的道理,我已经有很多收获。所以,我珍惜目前的工作机会,确立我一个正确的目标,脚踏实地的辛勤耕耘,在平凡的工作中创造机会、抓住机会,实现自己的理想。

日复一日的工作是平凡的,也是劳累的、烦琐的。这时,正确的工作态度,就会有助于我们解除困惑,调整心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。如果我们都能从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时,也在为自己工作”这样朴素的理念,同时辅以敬业、责任、忠诚等完美的工作态度,坚决杜绝拖延、寻找借口等不良的工作作风,我们必定会从平凡成长为优秀,从优秀升华为卓越。

夜深人静,万籁无声,清澈的月光撒满窗前。身边的妻女已酣然入梦。掩卷而思,我领悟到一丝工作的道理。

最新你为谁工作读后感 篇4

在看过《你为谁工作》这本书后,心中泛起不一样的感觉,这本书不仅激起了我蓬勃的斗志,而且让我能更加轻松、愉快的去面对工作。

书中提到的老木匠抱着为老板工作的态度去建了一幢 “豆腐渣”楼房,当他知道那是老板送给他的退休礼物时,他有苦难言,后悔莫及。这个故事告诉了我们,“只为别人工作”这种观念不仅是对他人的敷衍,更是对自己的不负责任。每个人都是自己命运的播种者,认识到我们是为自己工作,也就意味着自我激励、自我负责。一个人能认识到自我激励、自我负责,才能掌握住自己的命运,否则只能一事无成。

在生活中是这样,在工作中更是如此。与其说老木匠是在为老板建造楼房,不如说他是在为自己建造随时可能坍塌的空中楼阁。书中给我留下最深印象的是这么两句话:“工作是一个施展自己才能的舞台,我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力、我们的决断力、我们的适应力以及我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。除了工作没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会,以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。工作的质量往往决定生活的质量”。

在工作中,一个人的心态是很重要的,如果保持平衡的话,那么心情就会愉快,自然不管做什么事情都会得心应手。是积极的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的好坏。工作是一个人施展自己才能的好舞台,无论做什么工作,既然在做了,为什么不做好它呢?只要脚踏实地沉下心来做,总有收获。这是不变的真理!

我们不能停留在安逸的环境里,不思进取,甚至是做一天和尚撞一天钟,工作环境很令人不满意也不要消极怠工,否则这只会把我们推到淘汰的边缘、甚至出局。看了这本书以后我们就能更加的明确是在为谁工作了,不是别人而是自己,我在为我自己而实实在在的工作。在为自己以后的前途作一个铺垫啊。但是忙忙碌碌的生活好像让我们忘了这一点,忘了是在为自己工作,忘了梦想是需要勤勤恳恳的工作作为代价的,而常常让我们深陷于计较工资、福利之中。让我们从现在起认识到是为自己工作,开始一个积极美好的人生吧。

我们面对自己的梦想、面对自己的工作时,会遇到很多的问题与疑虑,但只要我们勇敢的面对,拿出我们的胆识,就不会错过机会,也就不会有遗憾。不要再在行动之前进行猜疑,在猜疑的过程中可能被别人抢占了机会。用行动不是用害怕和猜疑,才能为自己的成功奠定基础。

突破自己、超越自己、相信自己,勇于向不可能完成的事情发起挑战,经常进行换位思考问题,改变自己的思想,因为一个人的思想决定一个人的命运,只有付出了才能得到回报。在工作中要激发的激情,改掉自身的一些坏习惯,不断追求更高的自我定位,做一个有进取心的人。我相信今天的成就是昨天的积累,明天的成功则是赖于今天的努力。 好,现在就让我们重拾工作的激情,为了我们美好的未来而努力工作吧!

最新你为谁工作读后感 篇5

当笼罩在我们上空的政治迷雾渐渐散去,意识形态控制的手段也随之寿终正寝。这是一大进步。从梦幻中醒来的人们变得越来越现实而理智,于是如何对员工进行思想教育再次成为当今企业面临的一大难题。要说目前通用的招数,不外乎经济的胡萝卜加生存的大棒。相对于前者的颇有威力,后者却使人颇有微词。

《你在为谁工作》无疑也是其中的“一棒”,也无疑又是绵软无力的一棒。近年来诸如此类的小册子很是流行,之前就见过《谁动了我的奶酪》,据说是利欲熏心者炮制的,却冠以“美利坚进口”之伪名。后来又有《送给加西亚的信》,令人费解的是,中国传统文化中教人诚信敬业者可谓多之又多,何必非要舍近求远呢?这样说并非是因为抱残守缺敝帚自珍,而是其中明显迎合了国人迷外的媚俗倾向。仅从题目上看,前两者还有些许象征意味,而这次的《你在为谁工作》却是直白无误由说教演变为训导。但三者的共性都是:因为浅白所以流行,因为浅陋所以武断,因为粗暴所以无效。

让我们瞧瞧《你在为谁工作》是如何完成上述三大使命的。1.从形式到内容到方法的浅白。全书共分五章,各章有五至七节不等,各章节有其题目,各小节围绕本章展开,形式上有序而不乱,可使读者一目了然轻松进入正文阅读。再看精心设计的内容:“为什么要努力工作”,“你珍惜目前的工作机会了吗”,“敬业,最完美的工作态度”,“决不拖延,立即行动”,“从优秀到卓越”。如果我是企业主,我也会对此青眼有加,用最少的语言概括除了最需要的东西,这是多么符合老板的心态呀!而各小节的题目,十之八九都是口号,口号也许会打动人,但也只是一刹那的事,随后便是如闻痴人说梦般的愕然。全书内容可以翻译为:提高认识转变态度——马上行动起来赶快努力工作——太伟大啦你成功了,这简直就是一部题为《王者之歌》的优美三部曲。可能吗?也许只有在刚上班的头三个月我会相信。

而从本书的论述方法来看,以大量的举例引证加主观阐发最为突出,前者多为名人富豪之言行范例,后者又言之凿凿语气肯定无疑。表面看似案例分析,大有MBA教程之派头,其实却是简单的模仿秀加教父口吻的混合体。2.学理和逻辑上的浅陋。《你在为谁工作》整部作品都建立在一个假设之上,也即凡是依靠本人的劳动而获得薪酬的行为均为工作。所以作者告诉我们工作是人们要用生命去做的事,这话本身没错,但是用错了地方。其实国外理论中早有“工作”与“劳作”之分,但也不得不悲观的承认,由于人类社会尚处于极不完善的发展阶段,真正拥有工作者少之又少,能从事与之才智、兴趣相吻合进而实现其“自我”的人实属凤毛麟角,而绝大多数的人只不过是糊口谋生的劳作者。

既然在学理上站不住脚,可以说我们都在工作,但不能要求我们为工作而以命相搏。就像梵高可以为画画割掉自己的耳朵,但我们不能。所以即便是抬出大名鼎鼎的斯皮尔伯格也不能使我们对“努力工作便可实现自我”的空头支票发生幻觉。而拿天纵其才的比尔•盖茨说事就更显荒谬,单其传奇经历就和普通人毫无可比性而言。3.态度粗暴。说其态度粗暴,是因为无视人这一复杂而巨大的存在,故而论述中缺乏人性的关怀与温暖。

相反的,那种冷漠仿佛是针对机器的态度,说让你ON就不得OFF,说让你RUN那你STOP就肯定是错的。那么无效和反感都是必然的效果。请问:假如一位员工连同自己衣食住行养老抚幼上的困难都无法彻底解决的话,他还怎么与企业同舟共济荣辱与共呢?当然,这本书也并非毫无作用,它至少可使我们由此引发许多思考。而公司的用意也无疑是好的,但只有双向的思考才是工作的改进成为可能。

最新你为谁工作读后感 篇6

读了《你在为谁工作》这本书使我收益很多,这本书使我明白了在为他人工作的同时,其实就是为自我而工作,为自我的理想,为自我的将来,为自我的成功而奋斗。同时调整了自我工作心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。

首先要珍惜目前的工作机会,一份好的工作来之不易,自我要以用心的态度去做好每一件事。有一颗用心向上的心,无论做什么工作都要用心去做,在工作中发奋挑战困难,总会有收获。其次还要爱岗敬业,对工作要有高度的职责感和忠诚感,珍惜自我的工作岗位,专心贯注做好工作。

一个人对待工作的心态,是用心的,还是消极的?是上进的,还是无所谓的?直接影响工作的好坏。工作,是一个人施展自我才能的好舞台,无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、用心去做,总会有收获,这是不变的真理。咱们已经进入终身领悟的时代,活到老,学到老。只有咱们发奋工作,珍惜眼前完美的事物,加上咱们的敬业的精神,付出咱们的行动,肯定会有卓越的成绩。一个人对工作的态度是他志向的表示,因此,了解一个人的工作态度,就是了解那个人答对性命的态度。咱们年轻人对于薪水常常缺乏更深入的认识和明白。其实,薪水只是工作的一中回报方式。就应看到工作教会了咱们什么,锻炼了咱们什么,超前意识了咱们什么。这些才是无形的财富,比那有限的薪水要宝贵得多。如果一个人有潜质,不用他自我说,别人也能在他平时的工作中看得出来,没有哪个老板会不重视人才,除非他想关门大吉,是金子总会发光发亮。比如,艰难的任务能锻炼咱们的意志,新的工作拓展咱们的品性,企业是咱们成长中的另一所学校,工作能够丰富咱们的经验,增长咱们的智慧。与在工作中获得的技能与经验相比,微薄的薪水就会显得不那么重要了。无论你做什么工作,无论你的工作环境是松散还是严格,你都就应认真地工作,不要领导一转身就开始偷闲,没有监督就没有工作。你只有在工作中锻炼自我的潜质,使自我不断提高,加薪升职的事才能落到你的头上。

其实。每一份工作都是一座宝贵的钻石矿。年轻人在展望未来的时候,不好浮燥,务必要认识到自我正在拥有的一切。年轻人往往充满梦想,这是件好事,但年轻人还需要尽快懂得:梦想只有在脚踏实地的工作中才能得以实现。许多浮躁的人都以前有过梦想,却始终无法实现,最后只剩下牢骚和抱怨,他们把这归因与缺少机会。脚踏实地的人在平凡的工作中创造了机会,捉住了机会,实现了自我的梦想;而不愿注意手上的工作细节的人,只能在等待机会的焦虑之中,度过了并不愉快的生命。

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